部门整体绩效自评报告范文9篇部门整体绩效自评报告范文 部门整体支出绩效自评报告 根据《关于开展2018年度市级部门(单位)整体支出绩效自评工作的通知》（茂财绩函〔2019〕6号）要求，下面是小编为大家整理的部门整体绩效自评报告范文9篇,供大家参考。
篇一：部门整体绩效自评报告范文
部门整体支出绩效自评报告根据《关于开展2018年度市级部门(单位)整体支出绩效自评工作的通知》（茂财绩函〔2019〕6号）要求，我单位及时布置自评，成立自评工作小组，明确分工，落实责任，认真开展自评自查工作，经查阅、核实有关账务及项目等执行情况，填写自评表格，形成本评价报告。现将2018年度（单位名称）整体支出绩效自评报告如下：
一、单位基本情况（一）单位情况。茂名市国土资源局成立于1986年，是政府组成部门，属政府机关性质。（二）人员情况。市国土资源局核定共657人名。其中：机关行政编制30名，核销事业编制12名，执法专项编制211名（不含茂南、茂港分局执法专项编制10名），后勤服务人员数4名。不动产登记中心和不动产档案馆事业编制43名并入茂名市国土资源局，总编制数100名。年末实有在职人数93人，离退休人员70人。（三）工作职能。（一）贯彻执行国家和省有关土地、矿产、测绘管理的方针政策、法律法规，拟订本市有关规范性文件并组织实施，负责有关行政事项的听证和行政复议。（二）承担保护与合理利用土地、矿产资源的责任。负责编制、实施全市国土与矿产资源规划及测绘规划；参与涉及国土资源相关规划的审查、审核工作；组织拟订市土地利用总体规划和矿产资源规划及测绘规划，指导和审核县、镇级土地利用总体规划和矿产资源规划及测绘规划。（三）承担规范国土资源管理秩序的责任。监督检查下级人民政府及其国土资源主管部门行政执法和土地、矿产资源规划及测绘规划执行情况；协调和组织实施土地、矿产资源及测绘行政执法；依法保护土地、矿产资源所有者和使用者的合法权益，调查处理国土资源违法违规案件。
（四）承担耕地保护的责任。实施农地用途管制，指导基本农田保护，组织耕地保护责任目标履行情况检查和考核；指导、协调、监督土地开发、土地整理、土地复垦和农用地开发工作，承担耕地面积占补平衡和基本农田保护的监督落实工作。
（五）负责组织开展节约集约利用土地工作。组织实施节约集约用地和建设用地使用权流转、储备、供应等政策，指导基准地价、标定地价的制定与公布，组织县（市）基准地价评估成果检查验收，规范土地市场秩序。
（六）负责土地利用管理工作。对土地使用权划拨、出让、租赁、抵押、作价出资、交易和政府收购储备等进行管
理和监督检查；指导农村集体非农土地使用权的流转管理；对土地评估机构的资格进行审核并实施行业管理；承担上报国务院和省、市人民政府审批的各类用地审查、报批工作；主管全市土地的征用、划拨、出让工作。
（七）负责地籍管理工作。负责提供土地利用各种数据，承担土地资源调查、地籍调查、土地统计和动态监测工作；组织土地确权、定级、登记和城乡地籍管理等工作；承担市人民政府调处重大土地权属纠纷工作。
（八）负责矿产资源勘查、开发管理工作。负责探矿权监督管理和探矿权新立、转让调查核实工作；负责采矿权审批登记发证和转让审批登记工作；组织矿产资源调查，负责矿产资源储量管理工作；组织和指导征收矿产资源补偿费；负责探矿权、采矿权评估业务的管理。
（九）负责地质环境保护和地质灾害防治工作。组织编制并实施全市地质环境保护、地质灾害防治与地质遗址保护规划；组织监测、防治地质灾害和保护地质遗址；管理水文地质、工程地质、环境地质勘查和评估工作，监测、监督防止地下水过量开采，保护地质环境；负责认定地质遗址保护区有关工作。
（十）负责基础测绘和测绘市场管理工作。拟订测绘工作规划、计划和技术标准；组织并管理基础测绘、行政区域界线测绘、地籍测绘和其他重大测绘项目；依法实施测绘行
业管理，审查测绘单位资格，负责测绘任务登记；管理测绘成果质量和地图
编制工作；管理大地测量控制系统，管理、审核、发布重要基础地理信息数据；指导和监督测量标志的保护工作。
（十一）负责下一级国土资源主管部门领导干部双重管理主管方的工作。（十二）承办市人民政府和省国土资源厅交办的其他事项。二、自评工作情况（一）评价小组情况。茂名市国土资源局成立绩效评价工作小组，由主管领导梁荣杰担任绩效评价工作小组组长、财务分管领导邢长平、副局长黄辉、副局长李华炜担任绩效评价工作小组副组长，各涉及项目的科室负责人作为绩效评价工作小组成员，由科室负责人提交项目资料进行简单的汇报说明，开会根据自评表进行绩效评价，最后汇总总体绩效自评分数，取平均值作为该项目的最终自评分数。（二）自评工作情况。我局按要求对财政资金安排的项目进行了绩效评价，从评价情况来看，预算编制、执行及使用效益情况基本达到了预期的绩效目标。通过局开展的专题会议、局长和党组会对各科室督办及约谈等机制，督促项目实施科室按计划做好资金支出工作，切实提高财政资金使用效益。（三）自评材料报送时间及质量。我单位对所报送自评材料真实性、完整性、一致性、规范性负责。三、预算支出管理情况（一）整体支出完成率。2018年部门实际支出数5058.97万元，上年结余结转数619.8万元。其中基本支出1507.21万元，项目支出2931.96万元。单位整体支出完成率89.09%，主要原因是市不动产登记中心和市不动产档案馆纳入财政供养，财政拨款数增加。（二）财务合规性。茂名市国土资源局基本支出管理、项目支出管理、费用支出等制度都是按照茂名市国土资源局财务管理暂行规定严格执行。按照根据资金来源性质分“财政拨款支出”和“其他资金支出”分类进行明细核算，根据支出的类别分“基本支出”和“项目支出”进行明细核算；有一般公共财政预算拨款、政府性基金预算
拨款两种财政拨款的行政单位，在部门决算时也进行了相应的分类。会计核算不存在支出依据不合规、虚列支出的情况；不存在截留、挤占、挪用项目资金情况。
（三）信息公开。1.自评信息公开。茂名市国土资源局按规定在单位门户网站公开自评材料。公开内容包括茂名市部门（单位）整体支出绩效自评评分表、部门（单位）整体支出绩效自评报告。公开的文件标题是2018年度茂名市国土资源局整体支出绩效自评报告。2.预算决算信息公开。茂名市国土资源局按照政府信息公开有关规定在单位门户网站和茂名市政府信息公开目录公开相关预决算信息，2019年9月30日公开2018年茂名市国土资源局部门决算，2019年2月26日公开2019年茂名市自然资源局（原市国土资源局）部门预算。茂名市自然资源局（原市国土资源局）严格按照茂名市财政局规定内容和规定表格公开部门预算、决算，信息公开工作规范。该指标分值5分，自评得分5分。四、预算管理情况（一）项目管理。11、项目实施程序。2018年茂名市国土资源局各项目的设立及调整程序合规。需要招投标的项目，有履行招投标程序。经过茂名市投资审核中心进行审价，保证项目实施不超过投审最高控制价。达到政府采购限额标准的项目执行《中华人民共和国政府采购法》有关规定，走政府采购流程。项目完成项目完成支付最后一笔费用前组织验收，通过验收后再支付尾款。22、项目监管。茂名市国土资源局对项目进行监督检查的方式主要有通过下发文件，要求各项目承担单位对项目开展的情况进行上报。在项目完成支付最后一笔费用前组织验收。（二）资产管理。1.资产管理安全性。
篇二：部门整体绩效自评报告范文
围绕三农工作大局密切与农民利益联结提升为农服务能力强化基层社和创新联合社治理机制按照政事分开政企分开的方向因地制宜推进我市供销合作社的服务体系组织体系经营体系管理体系创新把我市供销合作社真正建成为农服务的综合性合作经济组织努力开创供销合作事业新局面为农村改革农业发展农民增收脱贫奔康提供有力保障机关单位年度预算整体绩效评价自评自查报告范文
机关单位年度预算整体绩效评价自评自查报告范文一、部门概况1.主要职能：围绕“三农”工作大局，密切与农民利益联结，提升为农服务能力，强化基层社和创新联合社治理机制，按照政事分开，政企分开的方向，因地制宜推进我市供销合作社的服务体系、组织体系、经营体系、管理体系创新，把我市供销合作社真正建成为农服务的综合性合作经济组织，努力开创供销合作事业新局面，为农村改革、农业发展、农民增收、脱贫奔康提供有力保障。
2.机构情况：市供销社属于独立核算的参照公务员法管理的事业单位，执行事业单位会计制度，预算级次为一级预算单位。单位内设5个职能科(室)。3.人员情况：本单位现有事业编制(参公)19人，截止20__年12月31日共有在职人员18人，离休人员1名，退休人员23名。20__年我单位资产总额3210788.42元，其中，流动资产2363204.79元;固定资产857308.63元，其中，一般公务用车2辆，原值616920.63元(其中：川D21893车辆在20__年11月已申请报废，财政未批复，固定资产原值80000.00元;川DEF022车辆是我单位保留的公务用车，固定资产原值536920.63);其他固定资产240388.00元。二、部门资金基本情况(一)年度部门预算安排及支出情况20__年市财政下达我单位预算指标582.45万元，比上年同期增加41.08万元，全年实际支出数582.38万元，年末结余项目经费0.08万元。20__年财政补助收入582.45万元，其中人员经费416.74万元，占总收入的71.55，日常公用经费75.22万元，占总收入的12.91，项目经费90.5万元，占总收入的15.54。20__年支出决算数582.38万元，其中人员经费支出决算数416.74万元，占总支出的71.56，日常公用经费支出决算数75.22万元，占总支出的12.92，项目经费决算数90.42万元，占总收入的15.52。
(二)年度专项资金安排及支出情况20__年年初项目支出年初预算21.00万元，调整预算增加69.5万元;项目支出年末决算90.42万元，其中：社员股金还本付息21万元，供销社综合改革经费38万元，关工委经费0.5万元，芒果深加工产业发展暨项目对接会经费30.92元。(三)其他资金收支及结余情况在20__年财政拨款的项目经费中芒果深加工产业发展暨项目对接会经费310000.00元，实际支出309234.00元，结余766.00元，按攀财预〔20__〕1号文件要求进行结余清理，报请财政收回,20__年4月财政按攀财库〔20__〕2号文收回结余资金。三、项目完成情况(一)市级主要项目完成情况1.社员股金还付付息21万元，在20__年4月份按攀财金〔20__〕11号文件要求及时归还。2.供销社综合改革项目资金38万元，在20__年1月份以股本金的形式入股攀枝花农产品经营有限公司。3.芒果深加工产业发展暨项目接会经费309234.00元，主要用于住宿、伙食、会场租赁、租车费、客商的往返机票等费用，确保该会议的圆满召开。四、评价结论及建议(一)部门职能履行情况从整体情况来看，市供销社度重视财政资金的支出绩效，在资的从预算、执行、验收、资金支付等流程层层把关，严格按照部门预算进行部门整体支出，涉及“三重一大”事项必须经过主任办公会，“三公经费”逐年下降。所有项目资金严格按照项目申报的实施方案组织实施，并责成项目实施科室加强日常监督，依据相应的资金管理办法切实做到项目资金专项专用，无截留、无挪用等现象。(二)存在的问题以及相关建议1.县区供销社、基层供销社及项目实施单位对项目资金的绩效评价重视不够。注重项目资金的争取、项目建设工作，轻视项目资金的后续绩效评价工作，对
攀枝花市财政局关于印发《攀枝花市市级预算绩效目标管理办法》(攀财预〔20__〕35号)文件学习不深入，贯彻落实不到位。
2.财政应加强部门预算整体绩效评价报告编写工作的培训。
篇三：部门整体绩效自评报告范文
部门整体支出绩效自评报告（2019年度）
部门名称：十堰日报社评价单位：十堰日报社评价小组
2020年8月
十堰日报社部门整体支出绩效自评报告
为提升财政资金的预算绩效管理工作水平，增强单位财政资金支出责任，规范资金管理行为，提高财政资金使用效益，提高公共服务质量，优化公共资源配置，保障部门更好的履行职责，节约公共支出成本。根据财政部《财政支出绩效评价管理暂行办法》（财预〔2011〕285号）、十堰市财政局《关于开展2020年十堰市直预算绩效管理三项工作的通知》（十财绩发〔2020〕3号）等文件精神，我社组织了力量对本单位2019年度部门预算整体支出进行了客观、公正的评价，本次评价运用科学、合理的绩效评价指标、评价标准和评价方法，遵循“科学规范、公正公开、分类管理、绩效相关”的原则。现将情况汇报如下：
一、基本情况（一）部门基本情况介绍和部门支出情况1、部门职能十堰日报社创立于1950年7月1日，是市委的新闻机构，系中共十堰市委直属差额拨款正县级事业单位。主要职能是负责办好十堰日报、十堰晚报和秦楚网、十堰政府网等党的媒体，全面宣传党的路线方针政策，巩固壮大主流思想舆论。2、部门人员、机构情况截止2019年12月31日，报社定编128人，在职职工总人数325人，其中在编54人，编外271人；离退休职工
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100人。报社内设37个部室，现办有27个媒体。2012年4月28日成立了十堰日报传媒集团，旗下现有“3报8网1刊1栏12微3客户端”28个媒体和十堰日报传媒集团有限公司等15家企业。实行事业法人与企业法人并存、党委领导与法人治理并立、新闻宣传与产业发展并举的运行体制。
3、部门收支情况2019年度总收入2246.90万元，其中：财政补助收入1199.82万元，其他收入1047.09万元。2019年总支出2227.26万元，其中：工资及福利支出1669.34万元；商品和服务支出557.92万元。年末结转结余19.64万元。（二）部门年度主要工作任务及年度整体绩效目标1、部门年度主要工作任务（1）办好《十堰日报》、《十堰晚报》等多个媒体，增加发行量，减少亏损。（2）打造“网上政府”、“智慧政府”，一般性政府服务事项实现网上办理，实现“一站式”服务。建设全市党政网站集群，确保全市党政网站前台规范，后台安全。（3）确保“云上十堰”上线后的正常运维，切实发挥好市委、市政府的主流媒体引导作用，整合全市所有主流媒体新闻资源、政务服务资源等。2、年度整体绩效目标（1）抓好2019年度报纸发行征订工作，保证日报发行量不低于4.7万份，力争达到覆盖全县市及边远山区。（2）启动大数据中心建设，继续推进全市政府网站集
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群建设，加强对政府网站集群安全防护保护，巩固在全国政
府网站中的领先排名。
（3）积极推进市委、市政府部门以及群团组织、窗口
单位入住云上十堰，确保这个新媒体平台实用、有用、好用。
二、绩效目标完成情况分析
（一）资金投入情况分析
1、预算安排情况分析
根据市财政局2019年部门预算批复，2019年度预算收
入总计930万元，其中：财政拨款收入930万元。决算收入
2246.90万元，其中：财政补助收入1199.82万元，其他收入
1047.09万元。
2、资金执行情况分析
2019年实际执行总金额2227.26万元。其中基本支出
1541.04万元，项目支出686.22万元。
表1资金执行情况表（单位：万元）
项目
年初预算数调整预算数
决算数
一、基本支出
555
1541.04
1541.04
人员经费
555
1541.04
1541.04
日常公用经费
-
-
-
二、项目支出
375
686.22
686.22
基本建设类项目
-
-
-
行政事业类项目
-
-
-
三、上缴上级支出
-
-
-
四、经营支出
-
-
-
五、对附属单位补助支出
-
-
-
年末结转结余
-
19.64
19.64
本年支出合计
930
2227.26
2227.26
（二）绩效目标实现情况分析
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1、年度绩效目标完成情况概述我社全年日报发行量35000份，政府网全年更新各类信息47557条，全年收到市民有效来件25836条，信件办结率96.46%，在全国298家地级市政府网站中，十堰政府网位列全国第14位，取得了良好的社会效益。全年项目绩效目标完成良好。2、产出指标完成情况分析（1）十堰日报发行量达到35000份，有效提高了报纸质量，让群众满意，让市委市政府放心。（2）政府网全年更新各类信息47557条，其中，新闻中心32009条、信息公开15548条。采写各类新闻稿件200余篇。全年网站日点击量突破55万人次，访问量持续攀升，列同级城市前茅。全年收到市民有效来件25836条，办结24922条，受理率100%，办结率96.45%。十堰发布微信粉丝量80万左右，稳居全市政务微信榜首位。在全国298家地级市政府网站中，十堰政府网位列全国第14位。（3）2019年客户端围绕市委、市政府的中心工作、重点工作进行宣传报道，推出了10个大型专题，专题报道发稿500篇（幅），部门入驻52家，网民访问量14万，点击量1900万，新闻更新量350条/天。获得多项荣誉，如“云上十堰”被评为长江云平台最佳运营单位。（4）我社不断强化技术开发，加强安全防护，提高政府网站“防攻击、防篡改、防病毒”等能力，积极为门户网站及各子站点的安全与运维提供技术服务，共计已经完成网
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站维护600余批次。3、效益指标完成情况分析（1）经济效益分析2019年报社所属媒体和企业销售收入1.5亿元，年上缴
税金近400万元。其中，广告收入5458.48万元，同比增长13.75%；《十堰日报》发行收入865.27万元，同比增长0.73%；财政拨付1410.95万元，同比增长0.57%。目前，报社综合实力在全省报社处于第一方阵。
（2）社会效益分析通过各项目的实施，有效加强了网上舆论引导及党媒宣传的作用，提高了社会治理能力和公共服务水平，提升了政务网各单位的办件积极性和政务服务水平，发挥了良好的社会效益。（3）满意度指标完成情况分析通过项目的实施，大部分网民及服务单位对项目表示满意，综合满意度达92.97%。（三）合规性情况说明我社制定了财务管理制度和会计核算等管理制度，制定财务职责，制定了厉行节约制度，管理制度依照相关国家的法律、法规而制定的，具有合法性、合规性、完整性；相关管理制度得到认真执行；资金使用合规，资金拨付有完善的审批程序和手续，资金使用无截留、挤占挪用、虚列支出等情况；预决算信息公开。按照规定的内容、时间公开预算信息，做到基础数据信息和会计资料真实、完整、准确。三、评价结论
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我社高度重视，结合部门支出绩效评价指标体系，自评得分93.83分，自评等级为优秀。部门支出绩效水平较高，整体上完成了年初设定的绩效目标，保障了部门各单位的正常运转，促进了报社事业发展，充分发挥了财政资金的经济效益和社会效益。
四、绩效自评结果拟应用情况（一）下一步改进措施1、我社将科学制定年度绩效目标，并继续加强对各业务部室绩效管理的沟通协调工作，促使各承担部门按时完成年度绩效目标。2、我社将持续不断地加强职工队伍政治、思想、业务教育，建立健全各项制度，以过硬的队伍建设措施，夯实报社可持续发展的基础。3、我社将建设十堰发布的政务服务大厅，方便老百姓通过微信进行查询、咨询、办事、问政等，及时解决各类信件问题，进一步强化政务平台的定位，提升十堰发布服务的功能性。（二）拟与预算安排相结合的情况为确保了项目在推进中做到“实施前有计划、实施中有监督、实施后有问效”。我社进一步对项目的实施统筹规划，并提前制定预算，有效推动了项目的有序开展；完善制度，并按制度严格执行，使项目得以规范实施；在项目实施过程中有明确的项目实施部门，做到了职责明确，保证项目安全和实施质量。
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（三）拟公开情况我社下一步将根据绩效自评发现的问题等进行改善，并按政务公开的相关规定，及时将部门整体支出绩效自评报告，通过门户网站向社会公开。五、其他需说明的问题。无。
附：1、部门整体支出绩效自评表2、开展部门整体绩效评价情况说明3、十堰日报社2019年工作总结及2020年工作计划4、十堰日报社三定方案5、2019年度预算批复6、十堰日报社媒体融合发展成果展示7、部分获奖截图
十堰日报社2020年8月17日
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开展部门整体绩效评价情况说明
根据十堰市财政局《关于开展2020年十堰市直预算绩效管理三项工作的通知》（十财绩发〔2020〕3号）文件精神，我社积极组织人力开展本次部门整体绩效自评工作。
2019年度日报社部门整体支出包括：报纸发行亏损补贴、“云上十堰”运行经费、政府网运行经费及单位的基本支出和其他项目支出等。年度预算安排金额2246.9万元，年度决算金额2246.9万元，年度支出金额2227.26万元。
经自评，我社部门整体绩效评价自评得分93.83分，等级为优秀。主要目标任务基本全部完成：十堰日报发行量达到47000份。政府网全年更新各类信息47557条全年网站日点击量突破55万人次。全年业务办结率达到96.45%，十堰政府网位列全国第14位。“云上十堰”推出了10个大型专题，专题报道发稿500篇（幅），部门入驻52家，网民访问量14万，点击量1900万，新闻更新量350条/天。被评为长江云平台最佳运营单位。
我社认真梳理了预算管理、项目实施等方面的实施情况，我社财政资金管理比较规范合理，建立并严格执行内部控制制度，做到专款专用、专人管理，部门预算执行情况较好，有效地保障了报社及日报传媒集团公司的预算管理工作的有序开展。
十堰日报社2020年8月15日
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篇四：部门整体绩效自评报告范文
2019年度单位整体支出绩效自评报告部门（单位）：南昌住房公积金管理中心一、单位概况（一）单位主要职责职能，组织架构、人员及资产等基本情况1、单位主要职责职能南昌住房公积金管理中心是南昌市住房保障和房产管理局下属全额拨款事业单位。负责编制、执行全市住房公积金的归集、使用计划和执行情况的报告；负责记载职工住房公积金的缴存、提取、使用等情况；负责住房公积金的保值、归还与核算；审批住房公积金的提取、使用；承办市住房公积金管理委员会决定的其他事项。2、组织架构及人员我办内设归集科、提取科、信贷科、财务科、稽核科、信息科、政策法规科、综合服务科、办公室等九个科室，设立南昌县、新建区、进贤县、安义县、湾里区等五个县区办事处。单位编制58人，实有在职人员52人。退休人员10人。3、资产情况截至2019年12月31日，单位资产总额2,788.67万元，负债总额25.01万元,净资产2,763.66万元。流动资产1,033.61万元，占资产总额37.06%；固定资产1,683.14万元，占资产总额60.36%。土地、房屋及构筑物1,242.67万元，占固定资产的73.83%；通用设备417.62万
元，占24.81%；家具、用具、装具及动植物22.85万元，占1.36%。无形资产71.93，占支出总额2.58%。（二）当年单位履职总体目标、工作任务1、总体目标
记载职工住房公积金的缴存、提取、使用等情况，完成住房公积金的保值、归还与核算，审批住房公积金的提取、使用，完成市住房公积金管理委员会决定的其他事项。2、工作任务
（1）以强化信息化建设为抓手，通过技术引领创新，进一步提升政务服务效能。完成“赣服通”数据接口建设；完成全国住房公积金数据平台接入；推进与相关职能部门数据连通或协查；与人民银行征信系统和商业银行实施数据互联；开通市直财政统发单位网上缴存业务；推进缴存开户“只跑一次”工作。
（2）以需求为导向，保障职工合法权益，促进业务发展良性循环。调整住房公积金提取政策，提高租房提取额度；积极开展催建催缴工作；简化县区购房职工贷后业务办理程序。
（3）以整治拒贷问题为突破，净化环境落实政策，充分发挥制度保障作用。开展拒贷问题专项整治；有效遏制骗提骗贷行为。
（4）加强资金管理，实现稽核全覆盖，进一步严控住房公积金资金风险。完成公转商贴息贷款赎回工作；实现对住房公积金提取业务稽核全覆盖。
（5）以开展主题教育活动为主线，强化干部队伍作风建设，展示新
时代新风貌。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，牢牢把握“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，积极探索实现党建工作与业务工作相互融合、同频共振。（三）当年单位年度整体支出绩效目标
1、归集公积金92.97亿元，归集额完成全年目标任务93%；2、提取住房公积金78.47万人（次）、63.72亿元；3、发放住房公积金贷款6781户、23.91亿元。（四）单位预算绩效管理开展情况1、建章立制。按照国家、省、市要求，结合实际，规范预算绩效指标体系建设、跟踪监控、绩效评价、评价结果运用等工作流程，为预算绩效管理提供制度保障。2、加强预算绩效目标管理。绩效目标是实施预算绩效管理的基础和前提，是开展预算绩效管理工作的首要环节。3、开展绩效运行跟踪全过程监控。将财政监督预算绩效运行工作融入日常预算管理工作之中，充分发挥财政监控职能和国库资金拨付监管作用，建立起以财政监督检查为手段、以规范约束绩效运行为目的跟踪监控机制。4、认真组织财政支出绩效评价工作。在近几年财政支出绩效评价工作的基础上，认真总结经验，进一步完善制度设计，规范评价流程。5、强化结果运用，增强绩效约束。绩效评价结果应用是整个预算绩效管理的落脚点和出发点，也是预算绩效管理的根本，更是目前整个预
算绩效管理工作的难点。结合绩效评价结果，对被评价项目的绩效情况、完成程度和存在的问题与建议加以综合分析，建立了绩效评价激励与约束机制，信息报告制度，责任追究制度。（五）当年单位预算及执行情况
1、预算执行情况2019年全年收入预算数为2663.67万元，其中财政拨款2342.33万元，全年执行数3033.67万元，执行率达114%。全年支出预算数为2663.67万元，其中基本支出1258.6万元，项目支出1405.07万元。支出全年执行数2025.08万元，全年执行率为76.03%，其中基本支出执行数620.01万元，执行率49%；项目支出1405.07万元，执行率100%。2、工作完成情况（1）住房公积金缴存方面2019年，归集公积金92.97亿元（含年度结息3亿元），归集额完成全年目标任务112%，同比增长16%；新增开户单位1267户，新增开户职工8.04万人。截至2019年末，全市开户单位11954家，开户职工数为85.63万人（其中正常缴存52.29万人，封存33.34万人），累计归集住房公积金576.32亿元，住房公积金归集余额236.17亿元。（2）住房公积金提取方面2019年,提取住房公积金78.47万人（次）、63.72亿元，分别同比增长9%、12%，其中住房消费类提取53.68亿元，同比增长15%，占全年
提取总额的84%。截至年末累计提取公积金340.15亿元。（3）住房公积金政策性运用方面2019年,发放住房公积金贷款12712户、41.72亿元，剔除赎回公转
商贴息贷款5931户、17.81亿元，全年实际放贷6781户、23.91亿元，同比分别增长123%、97%。截至2019年末，累计向124901户家庭发放住房公积金贷款361.01亿元；住房公积金贷款余额203.95亿元，贷款逾期率仅为0.06‰（万分之零点六），远低于省厅要求控制在万分之二的任务指标，信贷资产实现持续优质管理。截至2019年末,管理中心住房公积金个贷率为86%，较上年降低3个百分点。
篇五：部门整体绩效自评报告范文
部门整体预算绩效自评报告2017年部门整体预算绩效自评报告四川省财政厅：按照《财政厅关于开展2018年省级部门整体预算绩效评价工作的通知》（川财绩〔2018〕12号）要求，结合学院实际情况，学院认真组织开展了2017年部门整体预算绩效评价自评工作，现将自评情况汇报如下：一、部门（单位）概况（一）机构组成学院是一所经教育部备案的全日制公办普通高等职业院校，隶属于四川省财政厅，是其他事业单位。无下属二级预算单位。（二）机构职能学院立足经济和社会发展，面向未来，以服务社会经济为宗旨，就业为导向，根据社会、用人单位对大学生知识、能力、素质协调发展的要求，以育人为中心，实施素质教育，促进学生的全面发展，培养具备必要理论知识、创新精神和实践能力的技能型、应用性专门人才。（三）人员概况学院编制340名，均为事业编制，截止2017年12月31
日编内在职人员216人，离休人员7人，编外在职人员136人。
二、部门财政资金收支情况（一）部门财政资金收入情况2017年度财政拨款收入万元（包括上年结转万元），均为一般公共预算。
（二）部门财政资金支出情况2017年部门决算财政拨款总支出万元，其中：基本支出万元，包括人员支出万元、公用经费
万元），项目支出万元。从经济分类来看，工资福利支出万元，商品服务支出万元，对个人及家庭的补助支出万元，其他资本性支出万元。
三、部门财政支出管理情况（一）部门决策情况1．目标任务。按照省财政厅、省教育厅要求的工作目标，认真制定了2017年目标任务，并分解成工作任务。目标任务制定符合国家政策法规、部门职责和部门中长期实施规划；目标任务明确，全面反映了部门目标任务完成和预期效益情况；目标任务符合客观实际，合理可行。
2．预算编制。根据《四川省财政厅关于编制省级部门2017—2019年三年滚动财政规划和2017年部门预算的通知》和2017年度预算编制工作会议精神，我院高度重视，组织召开了预算编制专题工作会议，按照预算编制有关规定和年度工作任务，
认真编制2017年部门预算。编足人员经费，合理编制公用支出，确保重点项目顺利进行；严格控制“三公”经费支出，加强预算执行审批程序，规范和控制行政运行经费，构建例行节约、反对奢侈浪费的长效机制。
整体来看，我院2017年部门预算编制规范、编制质量高，预算测算依据充分，重点内容顺利保障，按时完成编制并报送财政厅。
（二）综合管理情况1．专项资金分配时限。学院无资金分配工作任务和权限。
2．中期评估。按照相关要求及时开展了预算执行中期评估工作，中期评估无调整取消、预算结余注销资金。
3．绩效监控。按照相关要求严格开展了预算执行管理。按照相
关规定较好地开展了绩效监控，强化了预算执行通报制度，每季度编制预算执行进度表，召开会议通报预算执行进度，分析存在问题。
4．非税收入执行情况。按照相关规定执收非税收入，2017年全年非税收入万元。从部门自评情况来看，未发现不按规定标准执收非税收入或违反规定缓减免非税收入的情况；未发现不及时足额将非税收入缴入财政或截留、挪用的情况。
5．资产管理。国有资产均纳入财政资产管理信息系统统一管理，按照信息化要求，及时将资产占有、使用、处置等动态管理情况进行录入，并按时完成2017年国有资产报告。在编制
预算时，准确核实资产存量情况，及时将报废资产和新增资产录入四川省资产管理信息系统；严格按照《四川省省级行政事业单位通用办公设备和家具配置标准》（川财资产〔2017〕20号）规定测算新增资产配置需求。
6．内控制度管理。组织各直属单位开展了内控制度建设自查自纠工作，通过自查，进一步健全了内部控制制度，督促和强化了内控的有效运行。本年度内未发现因内控制度不健全或执行不到位，造成单位出现廉政风险或重大责任事故。
7．信息公开。按省级部门整体预算绩效相关要求，在省政府网站和学院官方网站上同步公开了2016年的部门决算和2017年的部门预算、“三公”经费预算等信息。同时，公开了部门整体支出绩效自评价报告等信息。
8．绩效评价。认真组织开展绩效评价工作，2017年一般公共预算项目支出开展了绩效目标管理，共编制绩效目标16个，涉及财
政资金万元，覆盖率达到100%。（三）部门绩效情况1.履职成效2017年，学院认真学习贯
彻党的十九大、省委十一次党代会精神，认真落实省委省政府决策部署和2017年全国、全省教育工作会议精神，按照省财政厅、教育厅的工作部署，坚持以教育内涵发展和质量提升为主旋律，严格按照《四川财经职业学院事业发展“十三五”规划》，围绕学院重点任务，积极开
展工作。经过一年的努力，学院被省教育厅确定为四川省优质高等职业院校建设立项单位，被授予全省首批“法制宣传教育示范基地”，荣获“四川省第一届文明校园”荣誉称号。
一是，党的建设工作扎实推进。组织党委中心组集体学习4次，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，全年共发放学习资料365册，举办各种讨论会78场，制作了宣传橱窗，各支部共计制作了板报、墙报等共32期，重新修订了《四川财经职业学院党费收缴、使用和管理实施细则》，举办党校第21、22期入党积极分子培训班，培训入党积极分子535人，发展预备党员100人，其中学生党员98人，教职工党员2人。办理组织关系转出转入110人次。毕业生党员、入党积极分子档案移交共计564人次。
二是，大学生思政工作扎实开展。出台《四川财经职业学院干部联系班级管理办法》，开辟了大学生思想政治教育新阵地——易班发展中心和易班学生工作站。本年度共评出文明班级35个，示范班级10个。院级优秀一等奖学金获得者167名，二等奖学金获得者335名，三等奖学金获得者665名，总计发放奖学金万元。评选
篇六：部门整体绩效自评报告范文
绩效自评报告范文绩效自评报告范文篇一安庆市民族宗教事务委员会:为进一步改善城乡民族聚居地区的生产生活条件,切实提高少数民族群众的收入水平,加快民族经济社会事业发展步伐,2012年,省民委拨付回春农牧专业合作社发展资金25万元,用于肉牛养殖基地项目建设,目前该项目已顺利完成,现将有关情况报告如下:一、项目基本情况1、项目实施单位概况桐城市回春农牧专业合作社成立于xxxx年,注册资金168万元,合作社现有社员38人,其中少数民族农民社员占80%,现有在养殖基地员工11人,其中专业技术人员3人,（中级技术人员1人,初级技术人员2人）。养殖基地总占地面积30亩,农田种植和饲料生产地500亩。项目建设地点位于桐城、枞阳两县交界处的嬉子湖畔,环境优美,饲草和饲料资源充沛,适合于发展肉牛养殖。
2、项目立项概况
（1）项目实施依据、范围、主要内容、用途xxxx年,省财行[2012]1127号批复,我社于xxxx年xx月启动肉牛养殖基地项目建设,该项目计划总投资262万元,其中:申请省财政扶持资金80万元,合作社自筹资金182万元,新建标准化肉牛养殖基地30亩,饲料配套基地500亩。主要建设内容:一是通过改造牛舍和基地周边的环境工作。二是建造青贮氨化池、沼气池、平整新建牛舍场地、引进架子牛、购置饲料加工机组及30吨电子地磅及平整道路工作。三是对通往肉牛养基地生产区进行地面硬化工作。（2）项目绩效目标及预期经济、社会、生态效益分析一是发展肉牛饲养,能够促进生态农业的良性循环,不仅可以进行深加工,逐步创立民族品牌,优化畜牧业生产结构,培育龙头企业,增强自我发展能力,推动少数民族和民族聚集地区经济社会事业又好又快发展。而且牛粪可以沤化养鱼、做有机肥料,另外肉牛饲料的种植可以带动当地种植业发展。实施肉牛饲养项目,提高少数民族群众收入,优化经济结构。二是可以解决富余的农村劳动力就业,增加社员收入。三是肉牛的饲养,可以减少化肥的使用促进农业的良性循环,改善生态环境。
3、项目执行情况
该项目一期工程计划建设工期自xxxx年x月至xxxx年底。目前省财政到位资金25万元,合作社自筹资金160余万元。
二、项目绩效及评价
该项目的实施,首先推动和加快少数民族及民族聚集地区社会经济的发展,推进农业结构战略性调整,缩小与先进地区差距。其次,改善桐城及周边居民膳食结构,满足广大回、汉居民对瘦肉型草食性牲畜肉食的供应需求。
三、评价发现的问题
该项目在实施和资金使用过程中,建设程序合法符合有关标准的规定,未发现任何问题。
桐城市回春农牧专业合作社
,资金使用管理,项目实施速度较快,完全
xxxx年xx月xx日
AW*—-
篇二（2015年度）评价类型:□阶段评价□结束评价项目名称:
项目编码:项目承担单位:
项目承担单位机构代码:项目主管部门:（公章）填报日期:xxxx年x月x日***项目绩效自评报告（资金使用单位自评提纲）一、项目概况介绍项目基本情况,重点说明以下内容:（一）项目资金申报及批复情况。对项目资金申报、批复等情况进行说明（如涉及预算调整,应说明预算调整程序及相关情况）,评价其是否符合资金管理办法等相关规定。（二）项目绩效目标。说明项目主要内容,计划实现的具体绩效目标（定性和定量目标）以及项目实施进度计划等。（三）项目资金申报相符性。说明项目申报内容是否与具体实施内容相符、申报目标是否合理可行等。二、项目实施及管理情况（一）资金计划、到位及使用情况。1、资金计划及到位。说明该项目各类资金计划及截止评价时点实际到位情况,包括中央、省、市、县（市、区）财政资金、项目单位自筹资金及其他渠道资金。将资金到位情况与资金计划进行比对,分析说明资金到位率、到位及时性及配套资金筹措能力。如有资金未到位或到位不及时等情况应说明原因。2、资金使用。说明截止评价时点项目资金的实际支出情况,资金开支范围、标准及支付进度等,支付依据是否合规合法,资金支付是否与预算相符,并对相关问题进行说明。（二）项目财务管理情况。说明项目财务管理制度建设、机构设置、会计核算及账务处理等相关情况。对照项目资金管理办法,评价项目是否严格执行财务管理制度、财务处理是否及时、会计核算是否规范等。（三）项目组织实施情况。说明项目组织管理架构及具体实施流程,主要包括机构设置、监管措施、执行相关管理制度（如招投标、政府采购、项目公示等）相关情况,其中:基建项目还应介绍基本建设程序执行情况,并对相关问题进行说明。三、目标完成情况（一）目标任务量完成情况。说明项目实施进度。对照项目计划目标,对截止评价时点的实际投资完成额和任务量完成情况进行比较。如未完成目标任务,应说明原因。（二）目标质量完成情况。对照项目计划目标,说明项目实际完成质量。如未达到质量目标,应说明原因。（三）目标进度完成情况。对照预定进度计划,说明项目实际完成进度。如未按期完成,应说明原因。四、项目效益情况根据项目具体情况进行分析,说明项目实施产生的效果,如项目功能实现、经济效益、社会效益、运行保障效果等。五、问题及建议（一）存在的问题。
（二）相关建议。提出项目改进完善的意见及相关政策性建议。AW*——篇三一、项目概况（一）项目资金申报及批复情况
xxxx年x月,学院向四川省教育厅申报省级示范高职院校建设项目,x月x日参加了省教育厅组织
的答辩,x月xx日,四川省教育厅、财政厅《关于确定xxxx年度省级示范性高等职业院校建设计
划？立项建设院校的通知》（川教函〔xxxx）
498号）正式确定我院为省
级示范性高等职业院校立项建设单位。四川省教育厅、财政厅于x月x日组织专家对我院示范《四
川职业技术学院省级示范性高等职业院校建设方案》
（以下简称《建设方案》）和
《四川职业技术学院四川省示范性高等职业院校项目建设任务书》
（以下简称《任务书》进
行了评审,xx月省教育厅、财政厅正式批准我院《建设方案》与《任务书》。示范建设过程中,
根据专业建设的需要,按《四川职业技术学院省级示范性高等职业院校建设项目实施管理办法》规
定的程序在省财政资金中增加了94万元的实验实训条件建设经费,同时调减了94万的课程与教学
内容改革建设经费。
（二）项目绩效目标
1.项目目标:全面实现?四个创新,四个示范?的建设目标。即创新非中心城市省市共建高职院
校?政、行、企、校?园院?合作办学的体制机制,在办学体制机制改革方面示范;创新综合类
高职院校专业建设的思路,在服务经济社会发展大局上示范;创新高职学生全面素质教育的内容、
形式和手段,在全面提高育人质量上示范;创新终身教育社会服务体系,在提升社会服务能力上示
范,逐步建成西部一流,全国著名,国际知名的综合类教学型高水平职业院校。
2.项目实施进度
根据四川省教育厅、四川省财政厅批准的《示范院校建设任务书》,我院示范院校建设内容主要分
为:四个重点专业及群建设和四个综合项目建设两大部分
,xxxx年x月应完成
371项（含部分全程项目）,现已完成338项,完成率达到78.71%。
（三）项目资金申报相符性截止xxxx年x月底,建设资金总体应投入2462万元,已投入使用1471万元,使用率达到59.74%。其中省财政投入700万元,主要用于四个重点专业实验实训基地建设297万元,师资队伍建设183万元,课程体系及教学内容改革220万元;学院自筹资金776.03万元,用于四个重点专业建设资金447.67万元,用于四个综合项目建设资金328.36万元。二、项目实施及管理情况
（一）资金计划、到位及使用情况1.示范资金计划情况:该示范建设项目计划投资4150万元。资金构成主要包括:省财政投入700万元,院校举办方省教厅配套资金700万元,学院自筹资金2218万元,其它渠道包括行业企业引进资金532万元。
篇七：部门整体绩效自评报告范文
12017年农村中小学公用经费预算支出795844522018年义务教育特殊教育经费支出1200032018年义务教育寄宿生肉食补贴其他教育附加安排的支出44800042018年安排校舍维修改造中央补助资金16810552018城乡义务教育寄宿生生活费中央补助资金8941专户清算支出590000062018年生均公用经费支出36896031项目支出从支出科目看办公费14138267元印刷费1645420咨询费250000元水费1546820元电费2791103元邮电费1368316daokeerwangluokejiyouxiangongsi少年强则国强差旅费2971050元维修护费28318620元租赁费324000元会议费1928300元培训费2851580元专用材料费798000元劳务费1708000元其他交通运输费119000元其他商品和服务支出266000元生活补助6348000元办公设备购置600000元专项设备购置1540500三其他资金收支及结余情况无四其他需要说明的情况无三项目完成情况一市级项目完成情况无二省级项目完成情况1根据川财教201790号下达2017年生均公用经费8941专户清算结转2018年金额7697165元已按文件要求在2018年度用于学校教育教学工作的开展和运行支出7697165元执行完备学校部门预算整体绩效评价自评报告
学校部门预算整体绩效评价自评报告盐边县益民乡中心学校2018年度部门预算整体绩效评价自评报告一、部门概况—学校基本情况1.主要职能。盐边县益民乡中心学校是经盐边县机构编制委员会批准成立的独立法人机构，是经费独立核算单位。在盐边县教育和体育局领导下的一所农村小学。实施小学义务教育，小学学历教育，是学校的主要工作职能。2、机构及人员情况。我校编制数为42人。2018年末，实有在职职工人数54人,退休职工33人。2018年末共有六个年级25个教学班，在校学生634人(其中：寄宿制学生85人)。3、固定资产情况。截止2018年12月31日，盐边县益民乡中心学校资产总额为17541625.75元(其中：流动资产1403933.09元，占8.00%;固定资产16134132.66元、无形资产3560元，占92.00%)。较2017年末16232514.84元增加1309110.91元,上升8.06%(其中：流动资产增加1285705.91元、固定资产增加23405.00元)。
增加的主要原因一是流动资产中“银行存款”增加;二是由于县财政将超预算安排指标调整，致使流动资产中“其他应收款”增加;三是购置办公设备，导致固定资产增加。
二、部门资金基本情况(一)年度部门预算安排及支出情况盐边县益民乡中心学校2018年当年财政拨款收入为8705382.93元(其中：年初预算8144021.00元、预算执行过程中追加一般公共预算561361.93元、追加政府性基金预算0.00元)，上年结转指标为79584.45元(其中：一般公共预算79584.45元、政府性基金预算0.00元)，2018年当年支出为8784967.38元(其中：一般公共预算支出8784967.38元、政府性基金支出0.00元)，年末结转2019年使用指标22134.69元(其中：一般公共预算结转22134.69元、政府性基金结转0.00元)。(二)年度专项资金安排及支出情况2018年全年我校项目支出收入总额为714264.45元(其中：2017年结转指标79584.45元，2018年县财政财政补助拨款634680元;2018年实现项目支出692129.76元，分别为：(1)2017年农村中小学公用经费预算支出79584.45元;(2)2018年义务教育特殊教育经费支出12000元;
(3)2018年义务教育寄宿生肉食补贴其他教育附加安排的支出4480.00元;
(4)2018年安排校舍维修改造中央补助资金168105元(5)2018城乡义务教育寄宿生生活费中央补助资金8941专户清算支出59000.00元;(6)2018年生均公用经费支出368960.31元;项目支出从支出科目看，办公费141382.67元、印刷费16454.20元、咨询费2500.00元、水费15468.20元、电费27911.03元、邮电费13683.16元、差旅费29710.50元、维修(护)费283186.20元、租赁费3240.00元、会议费19283.00元、培训费28515.80元、专用材料费7980.00元、劳务费17080.00元、其他交通运输费1190.00元、其他商品和服务支出2660.00元、生活补助63480.00元、办公设备购置6000.00元、专项设备购置15405.00元。(三)其他资金收支及结余情况(无)(四)其他需要说明的情况(无)三、项目完成情况(一)市级项目完成情况(无)(二)省级项目完成情况1、根据川财教【2017】90号下达2017年生均公用经费(8941专户清算)结转2018年金额76971.65元，已按文件要
求在2018年度用于学校教育教学工作的开展和运行，支出76971.65元，执行完备。
2、根据川财教【2016】211号下达2017年特殊教育学生公用经费专项资金结转2018年金额2612.80元，在2018年度用于学校教育教学工作的开展和运行，支出2612.80元，执行完备。
3、根据川财教【2017】202号下达2018年农村中小学生公用(8941清算账户清算)350400.00元,在2018年度用于学校教育教学工作的开展和运行，支付340002.31元，结转到2019年度10397.69元。
4、根据川财教【2017】202号下达2018年城乡义务教育寄宿生生活补助中央补助资金(8941清算账户清算)32000.00元,在2018年春季学期用于贫困寄宿生生活补助,支出32000.00元，执行完备。
5、根据川财教【2017】202号下达2018年秋季学期义务教育寄宿生生活补助中央补助资金(8941清算账户清算)27000.00元,在2018年秋季学期用于贫困寄宿生生活补助,支出27000.00元，执行完备。
6、根据盐边财行【2018】100号下达2018年度教育附加预算(用于2018年春季学期义务教育阶段家庭经济困难寄宿学生肉食补贴县级配套资金)4480元，全部用于2018年春季学
期义务教育阶段家庭经济困难寄宿学生肉食补贴，支出4480元，执行完备。
7、根据川财教【2018】98号下达校舍维修改造中央补助资金(原幼儿园通道围墙扩展及地面硬化厕所升级改造鲊石小学屋面防水及厕所改造)171000元，于2018年按照文件要求，已将文件中所列工程项目进行维修改造，支付该项目资金168105元，结转该项目资金2895元于2019年，该项目工程执行完备，资金结转贷财政收回。
8、根据川财教【2017】213号下达2018年特殊教育专项经费12000.00元，在2018年度用于学校教育教学工作的开展和运行，支出12000元，执行完备。
9、根据川财教【2017】213号下达2018年农村中小学学生公用经费补助资金预算(省级补助)37800.00元，在2018年度用于学校教育教学工作的开展和运行，支出28958元，结转2019年度8842元。
(三)其他需要说明的情况(无)四、评价结论及建议(一)评价结论。综上所述，2018年度我校努力做好财政预算收入、支出以及各项目的管理工作，将预算及时公开到相关的信息网络平台，对预算的资金进行全方位的监督和管理，使每一笔资金都能起到最大的使用效益。结合我校实际将支出
进行合理化分配，以达到合理高效地运用资金、提升资金的产出效果、节约成本与资源、提高部门的办事效率的目的。在部门预算整体支出绩效方面都按规定严格执行，合理安排支出，使财政资金发挥出最大的效益。
(二)存在问题及建议。1.由于全县学校财务人员没有专职设置，对财务知识学习培训程度不够，导致对决算编制口径理解不足。在部门预算编制、部门决算编制软件操作中存在一些困难。2.更加建立健全部门预算绩效管理的法律法规体系;完善预算绩效管理体系与指标评估体系;提升绩效管理从业人员的专业素质和思想水平。3、建议加强政策学习，提高思想认识。提高单位领导及财务人员的财务政策意识，坚持先有预算、后有支付，没有预算就不得支出。年度预算编制后，根据实际情况，定期做好预算执行分析，掌握预算执行进度，及时找出预算实际执行情况与预算目标之间的差距。4、建议教育行政主管部门和财政部门应高度重视学校财务人员的专业技能培训，注重培训学校财务人员的实际操作能力，教育主管部门应定期组织财务培训，提升学校财务人员的财务专业技能，使学校这批财务人员(报账员)，在没有配置专
职人员时，虽然没有专业资质，但在实际操作中，确实能够熟练掌握操作技能，较好的完成学校的各项财务工作。
盐边县益民乡中心学校2019年6月28日
篇八：部门整体绩效自评报告范文
部门整体支出绩效评价报告范文参考提纲（参考提纲）
一、部门概述和基本情况
（一）部门成立时间、职能定位及变化过程；（二）部门人员机构构成和内控情况；（三）上下级管理机制；（四）中期规划和工作计划等
二、评价工作开展（一）绩效评价实施过程情况，包括评价方法、工作程序等；（二）绩效评价整体结果概况，如：得分情况（或档次）、预算编制和执行情况、节能降耗情况、三公经费控制情况，项目支出管理规范和绩效情况等。
三、部门整体支出绩效评价分析
（四）部门内部管理情况，包括日常管理、项目资金管理、财务管理、资产管理、档案管理、风险控制（日常检查监督管理、质量把关）等；（五）从经济性、效率性、效益性等方面对部门支出进
行总体评价。其中：项目的经济性分析主要反映项目成本（预算）控制情况、项目设计规模的合理性，项目的效率性分析主要反映项目实施（完成）的进度及质量等情况，项目的效益性分析主要反映项目资金使用效果的个性指标，项目的可持续性分析主要反映项目完成后，后续政策、资金、人员机构安排和管理措施等影响项目持续发展的因素。
四、存在的问题
部门整体支出绩效结论、存在的问题两方面。涉及部门年度工作与部门职能、规划的相关程度判断，部门整体制度保障的完善程度，部门内部控制机制的健全程度，部门整体资源配置水平和能力等。
五、整改措施或建议
提出基于本次评价对提高部门整体支出绩效的建议，建议应与存在的问题紧密结合
六、其他需要说明的问题
新建区市场和质量监督管理局
62022年本级部门整体支出绩效评价报告按照省人民政府《关于全面推进预算绩效管理实施意见》及《新建区人民政府关于<印发新建区财政支出绩效评价管理办法>（试行）的通知》和区财政局《关于开展2022度区直部门整体支出绩效评价工作的通知》（新财字〔2022〕69号）要求，对我局本级2022年度部门整体支出实施了绩效评价自评。
一、部门概述和基本情况
（一）部门成立时间、职能定位及变化过程2022年9月28日，区市场和质量监督管理局正式挂牌成立，由原工商局、质量技术监督局、食品药品监督局整合的新建区市场和质量监督管理局，为区人民政府直属行政单位，公务员法管理，正科级建制。主要职责：
1、贯彻执行国家、省、市有关监督管理方面的法律、法规和政策；拟订相关规范性文件和办法、措施，经批准后组织实施。
2、拟订并组织实施市场监督管理事业发展规划和技术机构建设规划；组织推进质量发展工作；组织实施商标战略和名牌战略；指导广告业发展；参与制定商品交易市场发展规划。
3、负责涉及工商行政管理、质量技术监督、食品药品监督管理的各类行政审批和行政许可并监督管理。
4、组织指导查处违反工商行政管理、质量技术监督、食品药品监督管理法律、法规、规章的行为。
5、承办区委、区政府和上级相关部门交办的的其他事项。
（二）人员结构和内控情况内设13个职能科室：办公室、人事教育科、信息管理科、政策法规科、行政审批服务科、市场监督管理科、商标广告监督管理科、质量与谁监督管理科、标准计量科、特种设备安全监察科、食品监督管理科、药品化妆品监督管理科、医疗器械监督管理科；直属行政机构：公平交易局、企业注册监督管理局、消费者权益保护局；派出机构9个分局，流湖分局、西山分局、望城分局、长堎分局、城东分局、城郊分局、乐化分局、象山分局、恒湖分局；下属事业单位：执法大队、机关后勤服务中心、个体私营经济协会办公室、消费者协会办公室、检验检测中心。
本部门2022年年末编制人数179,其中行政120、事业59、实有人数242人，其中行政116人、事业59人、离休2人、退休65人。
制定了相应的机关管理制度：主要内容涉及预算管理制度、财务管理制度、机关管理制度、资产管理制度等一整套规章制度；并制订了严肃机关干部作风纪律的若干规定等，不断强化内控意识，为本单位内部控制和风险管理提供了行动指南。
（三）上下级管理机制
对于上级部门传达的任务积极完成，并做到及时反馈，在部门内部，各科室人员间协调有序，奖惩分明，整体上做
到监督与自我监督并存。
（四）中期规划和工作计划2022年“十三五”规划的开局之年，市场监管工作面临着更加严峻的新形势和更加繁重的新任务。
1、着力构建新型服务发展体系，推动市场监管全方位工作再上新台阶。
2、着力构建新型市场监管体系，切实提升监管效能。
3、优化投资环境，规范守信和市场环境。二、评价工作开展（一）（二）
绩效评价整体结果概况。根据设定的部门整体支出绩效评价指标规定的内容，经评价工作小组综合评价，新建区市场和质量监督管理局2022年度部门整体支出绩效评价得分为90.5分，等级为优。具体评价结果见附件。1、预算编制和执行情况：2022年部门预算完成数为3351.25万元，预算完成率为100%，达到目标值的优良水平。
2、公用经费情况：2022年部门实际支付公用经费765.59万元，公用经费控制率为100%。
3、三公经费控制情况：2022年实际支付三公经费总额为78.93万元，超支率为0。
4、项目支出管理规范和绩效情况：项目支出严格按照预算安排数和项目管理条例执行，绩效评定结果为优。
三、部门整体支出绩效评价分析
（二）部门重点项目的组织开展情况从2022年10月1日起实施企业简易注销改革试点。在全市工商系统率先推行网上登记预审。目前，已通过网上企业注册服务平台为企业核准名称1741户，办理企业注册登记1288户，网上注册登记率超过95.5%。为江西企服通、全程电子商城办理企业集群登记368户,企服通众创平台送锦旗赞窗口为“服务楷模”。截止11月底，新增企业1783户，注册资金99.47亿元，分别同比增长40.1%和43.4%；新增个体工商户3266户，同比增长10.2%。
1.食品药品监管扎实推进。2022年以来，投入近30万元高标准制作安装1500多套《餐饮服务食品安全监督信息公示牌》，将诚信经营、管理制度、等级公示、文明餐桌等内容融为一体，全面提升经营户的自律意识和诚信意识。节日市场整治等专项行动56次，共出动执法人员6112人次，检查食品经营户8694户次，取缔无照经营7户，查获下架
2.安全生产监管稳步提升。先后开展了全区电梯、简易升降机、液化气充装站等专项监察工作，重点对超期液化气钢瓶和超期未检电梯开展了检查。2022年以来，共检定加油机166台次，检查特种设备使用单位30家，排查出七大类特种设备3446台，检定强检计量计具361台件，检查特种设备162台次。
3.“双打”和品牌维护重拳出击。全面开展保护商标专用权和名牌专用权专项执法的各项工作。2022年以来，检查各类商店、超市、专营专卖店、药店、生产厂家、印制企业、农资经营户410户次，抽检农资50批次，立案查处不合格农资案件3起，立案查处商标案件4起，结案1起，罚没款3万元;查处虚假宣传等广告案件4起，罚没款9.56万元；查处不合格成品油案件2起，罚没金额11万余元。
联合相关部门共取缔非法传销窝点68个，遣散涉嫌传销人员165人次。
5.消费维权多措并举。
。充分利用“3.15国际消费者权益日”、综治宣传月等开展新《消法》宣传和消费咨询活动。2022年以来，共受理咨询、申诉、举报353件，调处率98.5%，为消费者挽回经济损失19.25万元。
预算收入情况：2022年度新建区市场局收入合计3401.64万元，其中：财政拨款收入3364.3万元，2022年结余37.34万元。决算支出情况：2022年度区市场局实际支出3351.25万元，人员经费支出2585.66万元；公用经费支出765.59万元。年末结余50.39万元。
（四）部门内部管理情况
1.日常管理新建区市场局制订了《市场局制度汇总》，其中包括机关财务管理制度、机关车辆管理制度、信息汇集和分析制度、办公室工作制度、重大行政决策制度等相关的行政管理办法，更有利于新建区市场局的规范化管理、树立良好的公众形象。
2.专项资金管理
专项资金管理有专门一套实施方案，与局里的制度相结合。
3.财务管理
新建区市场局制订了《区市场局管理制度》等相关的财务管理制度，明确规定了专项资金的管理、会计核算的管理、资金结余及分配的管理，明确了公用经费的开支范围，规范了资金拨付审批制度、财务审批制度，
严格按照财政批准的预算执行，没有预算的不予开支，执行财经法规规定的开支标准。
4.资产管理（1）资产管理制度健全性方面：部门制定了国有资产管理办法且相关制度均合法、合规、完整，表明部门管理制度健全完整，对促进事业的发展提供了保障。资产管理完整性方面：部门资产均保存完好，账实相符。
（2）
固定资产利用率：部门固定资产利用率为100%，说明其固定资产使用效率好。
（五）从经济性、效率性、效益性等方面对部门支出进行总体评价在现场评价过程中，评价工作组也发现存在以下问题：
1、预算编制和执行缺乏准确性。由于部分项目执行中不确定性因素较多，因而造成预算编制数和实际发生数存在差异，影响了预算收支的准确性。
2、支出绩效尚需规范提高。主要问题：基本支出未设定绩效目标，无法评价其效果3、提高思想认识。增强各部门人员对绩效考核的重视度。
4、建立良好的沟通和反馈机制。建立健全规范的制度
保障系统，可以使各类信息能上传下达，相互协调，提高工作效率和效能。通过一些文化建设改善沟通环境，增强各部门之间的沟通，了解各部门的基本情况与其相关的需求。
5加强部门预算的绩效评价。建立财政支出预算绩效考评制度是加强预算管理、提高财政资金使用效益的重要制度保障，结合本单位的实际将
绩效考评结果作为预算安排的依据，要不断完善绩效考评办法，提高财政资金使用的规范性、安全性和有效性。
6、建全档案管理制度。各部门跟据各自部门职能，对年度内工作目标、工作任务下达及工作结果反馈的文件做好相关备。
效果情况分析1、监督发现问题：未发现相关部门对被评价单位作出违规违纪问题的通报，违规率为零。2、评价结果应用：农机局本级单位未开展预算绩效管理工作的评价，因此无绩效评价结果的应用。3、社会效益：通过问卷调查方式对社会满意度进行调查，实际发放调查问卷90份，实际收回调查问卷90份，社会满意度调查结果为优秀。参与问卷调查的人员是随机抽取的，调查对象和样本量有一定局限性，满意度情况不具有完全代表性。四、存在的问题1、预算编制不够完整细化。主要问题：年初预算未按照绩效预算管理总体要求编制，且上年结转和结余未编入本年预算。2、支出绩效尚需规范提高。主要问题：基本支出未设定绩效目标，无法评价其效果。五、评价结论及建议2022年新建区市场管理局部门整体支出绩效评价得分为90.5分（详见附件1），评价等级为优良。
篇九：部门整体绩效自评报告范文
部门整体支出绩效评价自评报告（篇一）市财政局：根据《__市财政局关于开展__年度市级财政资金绩效自评工作的通知》（怀财绩〔__〕41号）文件要求，我局组织人员对__年部门整体运行及支出情况进行了自查自评，并对照部门整体支出绩效指标评价标准进行了评分，此次自评包含林业局机关及中坡国家森林公园、林调院、泸阳林场三个二级预算单位（泸阳林场为__年新增预算单位）。自评得分97分。现将自评情况报告如下。一、部门概况（一）部门基本情况1.人员机构编制数546人（其中财政拨款编制数343人），__年实际在职人数429人。特别说明：①决算报表的编制数为440人，与此次绩效统计的实际编制数不相符，原因是因为中坡国家森林公园只填报了财政拨款编制数，原差额编制数人员未填入，而泸阳林场将原自收自支编制和后来财政核定的财政拨款数全部填进报表；②决算报表的实际在职人数与此次绩效统计的在职人数不相符，原因是报表填报的447人包含了借聘用人员和临时工。为此，此次绩效自评统一口径，其中：（1）林业局（机关）属全额拨款行政单位，行政级别正处级，辖7个内设机构（办公室、造林科、资源林政科、行政审批服务科(法制科)、野生动植物保护科、计划财务科、人事科）以及机关党委、11个非独立核算事业单位（市木材管理站、市经济林服务站、市林政资源管理站、市林业工业管理站、市林业干部训练班、市林木种苗管理站、市国有林场管理站、市森林病虫害防治保护站、市林业改革试验区办公室、市世界银行贷款林业项目办公室、市人民政府山林权属纠纷调处办公室）。__年年末编制数87人，其中行政编制26人（含机关工勤编2名）、事
业编制61人。__年年末实有人数为145人，其中在职人员74人（行政人员17人含机关工勤1人、事业57人）、离退休人员65人（离休2人、退休63人）。
下属的独立核算的二级单位有9个，其中全额拨款单位有2个：森林公安局、林业调查设计院；差额拨款财政补助单位1个：湖南省中坡国家森林公园管理处（副处级）、自收自支事业单位2个：泸阳国有林场、林业开发公司；企业4个：五溪林场、木材公司、林业发展公司、林业建设投资有限公司。
（2）湖南中坡国家森林公园管理处（市林业科学研究所、市中坡风景名胜区管理处）事业编制175名（其中财政拨款编制数138人），年末实有人数219人，其中在职人员145人(含8名富余人员)，离休人员1人，退休人员73人。
（3）__市林业调查设计院事业编制26人，年末实有在职人员34人，其中在职人员21人、退休人员13人。
（4）__市泸阳国有林场事业编制258人（其中财政拨款编制数92人），年末实有人员375人，其中在职人员189人（含97名富余人员），退休人员186人。
2.单位主要职能（1）研究拟定全市林业生态的环境建设、森林资源保护和国土绿化的政策措施并组织实施；拟定全市林业发展战略、中长期发展规划并组织实施；（2）承担推进各项林业改革，维护农民经营林业的合法权益。拟订我市集体林权制度等重大林业改革意见并指导监督实施。（3）制定实施植树造林、封山育林等方面的营造林计划和规划，组织开展植树造林、封山育林；指导各类商品林、风景林和花卉的培育；指导林木种子采集、储藏和繁育、质量监测；组织实施全市营造林工作检查验收；指导山区综合开发，承担油茶等经济林的培育和开发利用。（4）组织指导森林资源的管理，森林资源调查、动态监测和统计；审核并监督森林资源的使用，组织编制并监督执行森林采伐限额，监督森木、竹木的凭证采伐与运输、经营与加工；指导有关基层林业工作机构的建设和管理。（5）组织指导林地、林权管理并对依法征、占用林地进行审核，监督林地开发利用工作，负责协调山林权属纠纷；（6）组织、监督指导陆生野生动植物的救
护繁殖、栖息地恢复发展；监督管理全市陆生野生动植物猎捕或采集、驯养繁殖或培植、经营其专用标识、疫源疫病监测；在国家自然保护区区划、规划原则的指导下，组织指导陆生野生动物类型自然保护区的建设管理；组织、协调全市湿地保护工作；协调全市野生动植物的重大违法性案件查处。
（7）组织全市年度林业项目计划、资金的申报与实施；管理市级林业资金；监督全市林业资金的征缴、管理和使用；监督审核重点林业建设项目及资金管理；研究提出林业发展的经济调节意见和林业产业发展的有关政策建议；监管国有林业资产；组织指导全市林业统计工作；（8）制定全省林业产业发展政策，指导林业产业发展，合理调整林业产业发展布局，促使林业产业协调发展。监督检查各产业对森林、湿地、荒漠和陆生野生动植物资源的开发利用。组织指导全市林产品质量监督。
（9）组织开展全市林业普法宣传教育，研究拟订森林生态环境建设、森林资源保护、国土绿化和防治荒漠化方面的规范性文件；指导和监督林业执法工作；承办行政诉讼、行政复议工作；负责林业行政执法人员的考核培训和执法证的管理；负责规范性文件合法性的审查、“三统一”和清理工作；负责市级重大林业行政处罚案件的初审工作；负责依法行政考核评议工作，制订年度行政检查计划并监督实施。
（10）组织协调、指导监督全市森林防火工作和病虫害防治检疫工作。（11）组织、指导林业及其生态建设的科技和外事工作，指导全市林业队伍的建设；（12）负责森林资源、野生动植物资源、湿地资源、荒漠化土地调查检测和评价；森林分类区划界定；占用征收林地可行性报告编制；森林资源规划设计调查；实施方案编制；林业专项核查；林业作业设计调查；营造林规划设计；林业数表编制；国家、地方或行业林业标准制定；司法鉴定。（13）负责中坡国家森林公园、泸阳国有林场的森林资源保护、管理；对辖区内公益林进行管护，发展林业科学研究，发展本级林业生产。（14）承办市人民政府交办的其他事项。3.__年承担全市林业重点工作计划
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