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2023年经信委履行一岗双责述廉述职报告(完整文档)

时间:2023-03-04 20:35:03 述职报告 来源:网友投稿

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2023年经信委履行一岗双责述廉述职报告(完整文档)

经信委履行一岗双责述廉述职报告1

  按照区纪委党风廉政建设责任制的要求,区经信局党组高度重视,我作为全局党风廉政建设第一责任人,担负着全区经信系统的党风廉政建设工作任务。根据职责,现将党风廉政建设方面所做的工作进行述职,请领导和同志们审议:

  一、明确工作责任,切实履行第一责任人职责

  一年来,我坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党的建设、推进经济建设、改进自身建设的重要内容,与全局工业经济、项目建设、质量强区等各项工作同研究,同部署,同落实,同检查、同考核,使党风廉政建设工作与经济建设相互促进、协调发展。

  (一)加强领导,强化责任

  党风廉政建设责任制是深入推进反腐倡廉工作的重要制度保证。对此,局党组高度重视,强化组织领导,把党风廉政建设责任制作为全年工作的主线,我与其他班子成员签订了《区经信局党风廉政建设责任书》,对党风廉政建设重点工作进行了责任分解,各司其职,形成了主要领导亲自抓、班子成员全力抓、各科室负责人配合抓的分工格局。同时,我坚持每个月与班子成员进行一次廉政谈话,并要求班子成员与分管科室负责人、重点岗位人员定期进行一次廉政谈话,以关心干部职工在执行廉洁自律规定和改进作风方面的有关情况为重点,了解其思想状况、工作作风,帮助改进提高,鼓励其积极进步。

  (二)坚持学习,强化自律

  坚持把党风廉政建设摆上重要日程,积极参加局机关开展的各种学习教育活动,重点加强自身的理想信念教育和廉洁从政教育。此外,重点学习了《*中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《*》、《廉政准则》、《**纪律处分条例》和《**党内监督条例》,及时做好学习笔记,采取一月一汇报、一季一反思、一年一总结的形式,不断提高自身的廉政建设能力。

  (三)完善制度,强化管理

  本着“责任明确、突出重点、措施具体、督察有力”的原则,认真落实党风廉政建设责任制度。严格执行公务用车派车制度,规范公务接待管理,来客接待严格执行中央八项规定,由局办公室统一安排,做到对口接待,陪同人数从简,从制度上为反腐倡廉打下扎实的基础。在财务管理方面支出5000元以上由班子开会研究确定,重大开支报区领导审定。较大物资、办公用品采购都经过严格的招投标程序实施。

  二、加强廉洁自律,工作成效显著

  一年来,我坚持勤政廉洁,扎实工作,与时俱进,开拓进取,较好地完成了各项工作任务,主要有以下几个方面:

  (一)项目建设

  一是完成新型磁电子项目向上争取资金1400万元;二是100%完成了维多利亚房地产项目涉及片区的246户搬迁任务;三是红光港机厂拆迁进展顺利,目前已征地51亩,完成7户房屋拆迁,国有土地一家企业已签订合同;四是峡江π接线工程已完成40户拆迁,保障了500KV峡江π接线施工顺利进行。

  (二)服务企业

  一是组织编写了“区银政企联系手册”,建立了良好的政银企沟通机制;二是配合市经信委将长江铝业纳入全省首批电力大用户直接交易试点范围,享受电费优惠政策;三是为企业争取争取扶持资金共计2540余万元,其中乐星红旗电改600万元,三家企业生产调度资金1800万元,中小企业发展专项资金扶持140万元;四是帮助企业排忧解难:协调税务部门解决开韩方人员的个人所得税减免问题,协调市、区相关部门共同商议了谭家河河堤加固解决办法;协调解决新修江南大道占用凯普松电子科技主干道的问题;协调市新区办对正在建设的五龙三路线形作优化调整,确保了和达利公司核心车间未被占用;协调处理了中南精密周边农户稻场塌方*事宜。

  (三)质量强区

  按照市委、市*的统一部署和要求,我局拟定了《区关于加强质量强区工作实现高质量可持续发展的实施意见》、《区质量强区工作方案的通知》,并经区委常委会、区*常务会议审核通过,召开全区质量工作会议,19个责任部门与区*签订了目标责任书。协调相关部门开展了以下专项工作:一是联合工商、食药、科技部门对食品、药品市场进行综合专项整治;二是配合市质监局对特种设备、电梯等做了专项检查,并提出了整改措施;三是健全完善食品质量检测体系,建立企业把关,食药局监管的产品质量检测网;四是配合食药局开展食品药品宣传日活动,引导市民健康消费。

  三、深入实践,树立领导干部良好形象

  一是把党风廉政建设责任制真正落到实处,围绕区委、区*中心工作和局党组制定的各项工作目标开展监督检查,下大力气解决工作中存在的有令不行、有禁不止和执行不力的问题。二是进一步抓好党员干部政治纪律教育,强化从我做起,从现在做起的意识,认真履行好自己的职责,脚踏实地做好自己的工作,增强党性观念,加强党员干部遵守政治纪律的监督检查,加大违反廉政建设责任追究工作力度,对党员干部违反《规定》的行为,严格执行责任追究。三是抓好政务公开,财务公开,重大事项公开,拓展源头治腐的工作领域。坚决不做违反规定和准则的事,时刻做到警钟长鸣,模范遵守《廉政准则》和《若干规定》。

  落实党风廉政建设主体责任,我们将始终坚持以科学发展观为统领,以建设滨江生态新城区为契机,以高度的政治责任感、使命感和与时俱进的精神风貌,切实担当主体责任,强化反腐倡廉建设,努力为全区工业经济跨越式发展作出新的更大的贡献。


经信委履行一岗双责述廉述职报告扩展阅读


经信委履行一岗双责述廉述职报告(扩展1)

——一岗双责述职报告10篇

一岗双责述职报告1

  进xx公司已经有一年多了。虽然做的比较辛苦,比较累。但是我觉得生活得比较充实,但更重要的是,我学会了更多的知识,做人的道理。对经商之道,生产管理和生产流程也颇有了解。现我将20xx年的工作以及20xx年的工作计划总结如下:

  一,20xx年的工作

  1.如何充分合理的利用因特网

  首先,作为E时代的人,我们要充分,合理的利用因特网的网络共享资源。于是我每天在因特网中遨游查找写帐篷产品的资料。了解该产品的发展行情及趋势,以及如何利用网络这个*台开发出新市场。

  其次,借助网络,主要是通过ALIBABA。我收集了一些同行的有关资料,以及从帐篷面辅料供应商的资料及单价,为以后的帐篷报价做好准备。

  再次,通过网络朋友,以及各种贸易论坛,收集了一些B2B的贸易网站和一些贸易常识。例如:出口的一般操作流程,单剧的制作,提单审核以及信用证的操作流程等等。因此要养成每天去逛一些B2B的网站及论坛的习惯。每天给自己灌些新的知识。

  2.开单,整理数据

  通过将近一年的开单,使我认识了帐篷所需要的一些材料以及工艺要求。熟悉了帐篷的一整套单据的制作流程。

  3.技术科学习

  利用空余的时间在技术科的帮忙,我和技术员的相处交流,看着一个个帐篷是如何从制版到成型的过程,在此过程当中,我对制版,排版有了一定的了解。也粗略的知道了整个帐篷的耗料计算过程。

  4.走进车间

  来到车间,看到了一个帐篷是如何流通,形成一条生产线的。对帐篷的工艺要求,质量要求,生产能力也有所了解。

  二、展望20xx

  1.新年新想法:通过自己的一些努力,我虽然接了一些定单,但是我对自己所接的定单并不满意。国外的帐篷定单一个也没有。为什么?我也是老是在反省自己,别人能接到,我为什么不能接到。其实,作为一般的采购商他首先要找厂家,也是和我们一样去一些知名度高的B2B网站找供应商比较价格。而一些免费的B2B网站是查不到采购商信息的。因此我们公司也应该需要做一些好的B2B网站的国际会员(例如阿里巴巴或者*制造)。这样对于我们业务员来说,就有一个更好的*台。其实,这也是我的一个建议而已。但是我也希望我能通过一些免费的资源,做出一两个客户来,这样一来,既可以为企业节省成本,又可以充分利用了网络资源共享。

  2.20xx年我的主要目标如下:

  1.通过网络多学习外语,提高口语,以及和对外交谈和回复寻盘的技巧;

  2.经常逛论坛,和各行各界的朋友交流,学习长辈门对外贸易的经验,拓宽视野。这样一来,既可以起到公司产品的宣传,又可以得到一些朋友的帮助;

  3.如何把产品价格报得更准确,这一点非常的关键,现在市场的竞争,几乎成了价格战,作为采购商,他首先考虑的就是价格因素。所以所报的价格既不能让自己公司亏本,又要使这价格让客户接受,这也是非常难的一项工作。

  4.多了解这行业的动态,以便知己知彼,百战不殆;

  5.每天回复寻盘,并做好笔录,以便日后查询,对于重点客户进行长期的跟踪,以便了解客户的动态;

  6.做好现有客户跟踪服务,并做好客户的反馈工作;

  7.充分利用一些免费的B2B网络资源,开发出新客户,争取20xx年营业额,再上一个台阶。把企业做强,做大。

一岗双责述职报告2

  城区司法局“一岗双责”工作在区委、*和市司法局领导帮助下,坚持以学习实践科学发展观为主线;紧紧围绕改革发展稳定大局,坚持把廉政建设工作融入司法行政工作和队伍建设之中,全体干警一手抓党风廉政建设,一手抓司法行政业务,推进了支部党风廉政建设和业务工作的创新发展。现将我单位“一岗双责”工作情况总结如下:

  一、健全组织机构,从保障机制上保证党风廉政建设责任制的落实

  局班子对党风廉政建设和反腐败工作始终是高度重视,把此项工作摆到重要议事日程,早谋划、早部署。一是坚持及时部署党风廉政建设工作,利用每周一例会及时传达贯彻县纪委党风廉政建设有关文件,强调部署我局工作,形成上下互动,共同参与的良好氛围。二是主要领导亲自抓。在惩治和预防腐败体系建设、优化经济发展软环境等工作中,在学习实践科学发展观活动中,开展“制度建设推进”等活动中,都成立了局长为组长,班子副职为副组长,相关科室负。三是年初制定计划。根据上级精神,制定了《党风廉政和反腐败工作要点》、《党风廉政建设任务分解意见》等文件。四是坚持党员年度述职,就各自实行“一岗双责”完成的情况进行评议。

  二、采取有效措施,从运作机制上保证司法行政干警零违纪目标的实现

  针对司法行政工作党风廉政建设的等特点,采取了“抓重点、理思路、明目标”的方法,有序进行。1、采取多种形式,自觉接受监督。认真贯彻民主集中制,重大问题集体研究、集体决策,需公示的一律张榜公布。一是对局各项职能、法律服务收费标准、办事程序在互联网上进行公示;二是对重大支出、关于干部切身利益的有关事项进行公示,增加工作透明度;三是重大项目的建设,重要办公用品进行招标,统一采购,全方位公开,取得了良好的效果。2、抓好制度建设。健全民主集中制,完善议事规则,规范民主科学决策程序。3、抓好思想教育。开展学习型机关和学习型个人的创建,不断激发全局干警的学习兴趣,提高学习能力,树立现代学习理念,形成重学习、讲学习的良好氛围。大力倡导廉政文化建设,每年组织举办廉政晚会,倡导开展形式多样、内容丰富的宣传教育活动,形成持久浓厚的廉政文化氛围。

  三、围绕科学发展,以廉洁高效的作风推进了司法行政工作的创新持续发展

  1、坚持党风廉政建设与人民调解工作同部署、同检查、同考核,有效地促进了乡村稳定。在工作安排中,我们把党风廉政建设工作列入全局重点工作之一,按照“围绕一条主线、突出三个重点、强化三项工作,加强一个建设”的工作思路,把党风廉政建设融入全县人民调解工作之中,还把廉政建设的各项内容列入机关和基层两所目标责任进行管理考核。全县人民调解组织紧扣第一防线,以调解工作的实绩来促进党风廉政建设。20PC年,我们在各镇街道成立人民调解工作领导小组及办公室,加强调解网络建设。组织开展人民调解专题调研活动,民调组织都已达到了规范化标准。全面推进“大调解”工作,继续认真开展人民调解“以案定补”工作,为农村基层社会稳定打下了坚实基础。

  2、以扎实开展学习实践科学发展观活动为契机,有力提升全区六五普法教育围绕主题,丰富载体,法制宣传再掀热潮。一是抓好村级“两委”换届选举宣传工作。编印了村“两委”换届选举专刊,深入全区三镇三办开展巡回宣传。全区村级“两委”换届选举工作开展以来,出动宣传车15辆次,发放宣传资料5000余份,组织专项宣传活动20场次。二是组织开展“法律服务促和谐送法下乡活动”。组成法律服务小分队深入乡(镇)开展矛盾纠纷摸底排查,对农村群众和社会弱势群体开展法制宣传和法律援助,组织乡(镇)的社区矫正对象开展集中教育谈心活动,进行法制宣传教育。三是积极参与“综治*月”和突出治安问题重点整治行动。积极参与重点整治工作组,创新普法教育形式,制定宣传方案,加强对《刑法》、《治安管理处罚法》、《*条例》和涉及交通安全、食品安全、城乡规划管理等内容的法律法规的宣传。四是认真开展各类专项法律宣传。积极配合各行政执法部门,参与了三下乡活动、“3.15”消费者权益保护日宣传。五是深入开展法制讲座,组织法律知识考试。

  3、在深入推进优化软环境建设中展现优良作风,以法律服务的成效来兑现廉政承诺。以优化软环境建设和争创省级文明单位为动力,扎实推进法治型、服务型、责任型、效能型机关建设。同时以互联网为载体,将问责办法、服务承诺制、首问责任制、限时办结制等制度信息进行公示,方便办事群众查阅与监督。软环境建设工作得到县纪委肯定,有效推进了全局作风转变和群众满意率的提高。法律服务工作围绕县委、县*工作大局,做到不脱管、不失控,减少重新犯罪,并对其中的“三无人员”进行了重点帮教防范,做到了底数清、情况明、帮教措施到位。

  4、加强廉政文化建设和思想道德教育,推动反腐倡廉工作不断深入开展。把廉政建设与机关文化建设有机地结合起来,开展形式多样、内容丰富的廉政文化进机关活动,以自己的方式教育了干部群众,凝聚了全局反腐倡廉的力量。重视思想道德教育,树立勤政廉政榜样,促进了全局党风廉政建设的健康开展。

  通过“一岗双责”的建立实施,进一步规范了我局领导干部从政行为,领导干部带头执行廉洁自律的各项规定。

一岗双责述职报告3

  进xx公司已经有一年多了。虽然做的比较辛苦,比较累。但是我觉得生活得比较充实,但更重要的是,我学会了更多的知识,做人的道理。对经商之道,生产管理和生产流程也颇有了解。现我将20xx年的工作以及20xx年的工作计划总结如下:

  一,20xx年的工作

  1.如何充分合理的利用因特网

  首先,作为E时代的人,我们要充分,合理的"利用因特网的网络共享资源。于是我每天在因特网中遨游查找写帐篷产品的资料。了解该产品的发展行情及趋势,以及如何利用网络这个*台开发出新市场。

  其次,借助网络,主要是通过ALIBABA。我收集了一些同行的有关资料,以及从帐篷面辅料供应商的资料及单价,为以后的帐篷报价做好准备。

  再次,通过网络朋友,以及各种贸易论坛,收集了一些B2B的贸易网站和一些贸易常识。例如:出口的一般操作流程,单剧的制作,提单审核以及信用证的操作流程等等。因此要养成每天去逛一些B2B的网站及论坛的习惯。每天给自己灌些新的知识一岗双责述职报告一岗双责述职报告。

  2.开单,整理数据

  通过将近一年的开单,使我认识了帐篷所需要的一些材料以及工艺要求。熟悉了帐篷的一整套单据的制作流程。

  3.技术科学习

  利用空余的时间在技术科的帮忙,我和技术员的相处交流,看着一个个帐篷是如何从制版到成型的过程,在此过程当中,我对制版,排版有了一定的了解。也粗略的知道了整个帐篷的耗料计算过程。

  4.走进车间

  来到车间,看到了一个帐篷是如何流通,形成一条生产线的。对帐篷的工艺要求,质量要求,生产能力也有所了解。

  二:展望20xx

  1.新年新想法:通过自己的一些努力,我虽然接了一些定单,但是我对自己所接的定单并不满意。国外的帐篷定单一个也没有。为什么?我也是老是在反省自己,别人能接到,我为什么不能接到。其实,作为一般的采购商他首先要找厂家,也是和我们一样去一些知名度高的B2B网站找供应商比较价格。而一些免费的B2B网站是查不到采购商信息的。因此我们公司也应该需要做一些好的B2B网站的国际会员(例如阿里巴巴或者*制造)。这样对于我们业务员来说,就有一个更好的*台。其实,这也是我的一个建议而已。但是我也希望我能通过一些免费的资源,做出一两个客户来,这样一来,既可以为企业节省成本,又可以充分利用了网络资源共享。

  2.20xx年我的主要目标如下:

  1.通过网络多学习外语,提高口语,以及和对外交谈和回复寻盘的技巧;

  2.经常逛论坛,和各行各界的朋友交流,学习长辈门对外贸易的经验,拓宽视野。这样一来,既可以起到公司产品的宣传,又可以得到一些朋友的帮助;

  3.如何把产品价格报得更准确,这一点非常的关键,现在市场的竞争,几乎成了价格战,作为采购商,他首先考虑的就是价格因素。所以所报的价格既不能让自己公司亏本,又要使这价格让客户接受,这也是非常难的一项工作。

  4.多了解这行业的动态,以便知己知彼,百战不殆;5.每天回复寻盘,并做好笔录,以便日后查询,对于重点客户进行长期的跟踪,以便了解客户的动态;

  6.做好现有客户跟踪服务,并做好客户的反馈工作;7.充分利用一些免费的B2B网络资源,开发出新客户,争取20xx年营业额,再上一个台阶。把企业做强,做大。

一岗双责述职报告4

  进xx公司已经有一年多了。虽然做的比较辛苦,比较累。但是我觉得生活得比较充实,但更重要的是,我学会了更多的知识,做人的道理。对经商之道,生产管理和生产流程也颇有了解。现我将20xx年的工作以及20xx年的工作计划总结如下:

  一、20xx年的工作

  1.如何充分合理的利用因特网

  首先,作为E时代的人,我们要充分,合理的利用因特网的网络共享资源。于是我每天在因特网中遨游查找写帐篷产品的资料。了解该产品的发展行情及趋势,以及如何利用网络这个*台开发出新市场。

  其次,借助网络,主要是通过ALIBABA。我收集了一些同行的有关资料,以及从帐篷面辅料供应商的资料及单价,为以后的帐篷报价做好准备。

  再次,通过网络朋友,以及各种贸易论坛,收集了一些B2B的贸易网站和一些贸易常识。例如:出口的一般操作流程,单剧的制作,提单审核以及信用证的操作流程等等。因此要养成每天去逛一些B2B的网站及论坛的习惯,每天给自己灌些新的知识。

  2.开单,整理数据

  通过将近一年的开单,使我认识了帐篷所需要的一些材料以及工艺要求。熟悉了帐篷的一整套单据的制作流程。

  3.技术科学习

  利用空余的时间在技术科的帮忙,我和技术员的相处交流,看着一个个帐篷是如何从制版到成型的过程,在此过程当中,我对制版,排版有了一定的了解。也粗略的知道了整个帐篷的耗料计算过程。

  4.走进车间

  来到车间,看到了一个帐篷是如何流通,形成一条生产线的。对帐篷的工艺要求,质量要求,生产能力也有所了解。

  二、展望20xx

  1.新年新想法:通过自己的一些努力,我虽然接了一些定单,但是我对自己所接的定单并不满意。国外的帐篷定单一个也没有。为什么?我也是老是在反省自己,别人能接到,我为什么不能接到。其实,作为一般的采购商他首先要找厂家,也是和我们一样去一些知名度高的B2B网站找供应商比较价格。而一些免费的B2B网站是查不到采购商信息的。因此我们公司也应该需要做一些好的B2B网站的国际会员(例如阿里巴巴或者*制造)。这样对于我们业务员来说,就有一个更好的*台。其实,这也是我的一个建议而已。但是我也希望我能通过一些免费的资源,做出一两个客户来,这样一来,既可以为企业节省成本,又可以充分利用了网络资源共享。

  2.20xx年我的主要目标如下:

  1.通过网络多学习外语,提高口语,以及和对外交谈和回复寻盘的技巧;

  2.经常逛论坛,和各行各界的朋友交流,学习长辈门对外贸易的经验,拓宽视野。这样一来,既可以起到公司产品的宣传,又可以得到一些朋友的帮助;

  3.如何把产品价格报得更准确,这一点非常的关键,现在市场的竞争,几乎成了价格战,作为采购商,他首先考虑的就是价格因素。所以所报的价格既不能让自己公司亏本,又要使这价格让客户接受,这也是非常难的一项工作。

  4.多了解这行业的动态,以便知己知彼,百战不殆;5.每天回复寻盘,并做好笔录,以便日后查询,对于重点客户进行长期的跟踪,以便了解客户的动态;

  6.做好现有客户跟踪服务,并做好客户的反馈工作;7.充分利用一些免费的B2B网络资源,开发出新客户,争取20xx年营业额,再上一个台阶。把企业做强,做大。

一岗双责述职报告5

  一、20xx年个人工作情况:

  我于20xx年3月30日进入公司业务部,从业务员开始做,每天的工作是查找一些研发性公司的资料,打电话过去约访,如果有兴趣可以见面谈谈,最后是签订合同。我公司的性质是一家高端科技咨询公司,业务范围是为研发性的企业提供专利申请,商标注册,以及*各归口部门有奖励有资助的科技项目申报的资料撰写工作。而业务员的核心工作是根据对企业情况的把握,有针对性地建议去申报一些科技项目,以及建议企业要做好哪些准备工作,把业务签进后,再由项目部与专利部去消化,当然,业务员需全程监控,确保项目按质按量完成。

  刚进入公司的头3个月,真是一头雾水,不知道公司是干什么的,不知道自己是干什么的,之前也从事过一些销售,比如房产、办公用品的销售,但那些基本上都是一些实体销售,可以看得见摸得着的,好坏客户自有评价,而现在的工作类型不一样,我们是科技咨询公司,我们提供咨询,可以说是完全提供虚拟的服务,我们提供的是“知识”。

  既然提供的是知识,而不是具体的东西,那就要学习许多专业知识,只有成为这一方面的专家才能给别人咨询,而成为专家可不是一件容易的事,在这一领域它又需要方方面面的东西,比如专利吧,它就主要包括发明、实用新型及外观专利,什么样的产品适合报专利,为什么要报专利,准备专利应该从哪些方面着手都需要知道。另外,比如建议企业申报科技项目,而科技项目有许多种类,各个归口部门的,你首先必须要了解各个科技项目的申报内容与条件,什么样的企业适合报什么项目,另外对于一个企业,如何给它做一个项目申报方案,如此等等,这都需要学习。

  在这一方面,公司的培训做的比较好,刚开始的时候,基本上每天都有这方面知识的培训,业务部进行分组管理,每个新人都有一个师傅带着,新业务员刚出去拜访企业时,师傅甚至亲自陪同,这对业务知识与业务能力的提升是很有帮助的。

  再说说工作能力的事。关于工作能力,是在做事的过程中体现出来的,这与学习书本知识不同,它跟一个人的性格,悟性,为人处世的风格息息相关。刚走出校门的学生往往书本知识一套一套的,但做事的能力往往差,这就需要在社会中去接受洗礼。接合我自己来说吧,之前有教书三年的经历,唯书本论,做事能力就比较差,前怕狼后怕虎,做事不果断,这些都是之前不好的方面。经过公司(浙江联政)大半年的锻炼,感觉自己这方面好了一些,做事也从容了一些,豁达了一些。

  到现在为止,来公司8个月时间,公司要求前3个月业绩做到3万可以转正,可是因为我的个人问题(如提升太慢,工作不够勤奋,做事放不开),到现在业绩才做到3万,如今勉强可以转正了,成为公司正式的一员,在心里,感谢公司的培养与宽容,使我得以慢慢成长,谢谢!

  总的来说,比较喜欢这一份工作,首先它是一份业务员的工作,作为一名业务员,虽然有业绩压力,但它比较自由,如果工作方法对路且努力的话,它可以让你拿到高薪。其次,这是一份科技咨询工作,提供专业知识,去帮助企业发展,利国利民。最后,我个人比较喜欢企业管理这一块方面的知识,它可以接触各种各样的公司,接触公司的营销、生产、财务及运营,这是一件高兴的事。

  我当珍惜这份工作!

  二、20xx年个人目标,如何实现。

  20xx年就要过去了,回首这一年,真是几多感慨,自己没有赚到钱,穷困潦倒,当然也没有为公司创造多少价值,说的好听一些是花时间学习了,说的不好听一些就是在荒费光阴。所以在接下来的一年里(20xx)要多多贡献,多创造价值。

  20xx全年业绩量我给自己定的目标是30万,即大体上每个月的业绩是3万,感觉还是有些难度的。这需要全力的付出,合理安排时间,多联系一些客户,把每月每周的工作量化。

  想成为一个专家可不是那么容易的,毕竟现在自己还是一个新手,要多向销售高手请教,多注重实践,*时多抽出一些时间去进修自己,而不是做其它一些琐事。

  三、对管理层的评价,对公司的建议

  与公司的相处也快一年时间,也渐渐的产生了感情,说实说,对公司是感激有佳,可以说公司为我个人的发展提供了一个很(村干部个人述职报告)好的*台,只是这一年没有为它创造多少价值,是有些惭愧。

  在这一年当中,感谢杨胜师傅的指导与鼓励!

  在这一年当中,感谢方总监的人文关怀!

  在这一年当中,感谢认识了这一帮可爱的同事们!

  最后,提一个小小的建议:公司能否考虑给新业务员的提成再高一些。举一个例子吧,为公司创造10000元的佣金收入,而个人只能拿300-600元(还要除去30%到年终才能发)的提成。这样会影响新业务员的工作积极性,因为刚开始的一两年,新业务员的业绩不稳,每个月能为公司创造2-3万的佣金就不错了,这样算下来,每月的工资才只有20xx元多一点,而这样工资在杭州生活是没有自信的。结果,新业务员明明不想走,却为生活所迫只能选择离开去寻找下一个项目,这样就有可能出现公司留不住人的现象。(之前我在房产中介,房屋租赁的个人佣金提成是25%,即如果他为公司创造1万的佣金,他的个人提成加上基本工资可以拿到3000元)

  “仓廪实而知礼节”,基本的生活保障了,公司才会有企业文化的塑造准备。

  现实角度来说,其实提高了业务员的佣金提成,提成了他们的积极性,激励他们更富有干劲,他们会为公司创造更大的价值,这可以是一个良性循环

  举个例子,当年美国的辐特汽车公司给每一个技术工作定的工资是5美元/时,这远高于当时社会*均工资的40%,结果吸引了大批人才,最后公司没有亏本反而盈利。

  只是一个个人建议,供领导参考。

  以上是为述职报告,字字发自肺腑,请公司领导亲鉴。

  希望20xx年:个人业绩蒸蒸日上。

  希望20xx年:公司业绩蒸蒸日上。

一岗双责述职报告6

  20XX年至20XX年,我镇安全生产工作在县委、县*的正确领导下,在县安委会的大力支持和指导下,镇党政班子坚持以党的*精神和“*”重要思想为指导,认真贯彻落实省、市、县有关安全生产工作的要求,严格落实各项安全生产工作措施,扎实开展各类安全生产专项整治行动,全力消除安全事故隐患,有效遏制了各类安全事故的发生。两年来全镇未发生重特大安全事故和交通事故,各类事故、道路交通、火灾事故死亡人数和一般以上事故起数控制在县下达的指标内。现将我镇20XX年和20XX年安全生产工作情况报告如下:

  一、主要做法及成效

  (一)加强组织领导,夯实安全生产工作基础。镇委、镇*高度重视安全生产、消防安全和道路交通安全工作,加强领导,精心组织,做到了“三个到位”。一是领导到位。坚持每季度召开一次安全生产例会和预防道路交通事故联席工作会议,会议由镇长或分管领导主持,听取各职能部门汇报开展安全生产工作情况,分析全镇安全生产形势,研究部署安全生产和道路交通安全工作。每逢节日和重大活动前,镇党政班子成员都亲自带队到各生产经营单位检查安全生产工作,督促生产经营单位落实安全措施。二是人员到位。镇委、镇*设立了镇安全生产监督管理所,办公室配备工作人员4人,实行独立办公,做到了安全生产、消防安全、道路交通安全各项工作均有具体的人员负责。而且,在各个专项整治工作中成立相应机构,组长均由镇长担任,副组长由分管领导担任,成员由各有关单位负责人组成,切实加强对每项整治工作的组织领导。三是经费到位。我镇每年都安排一定的经费用于开展安全生产、消防安全和交通安全工作,两年来共投入经费36万多元用于聘请专职消防队员及购买消防装备、购置办公设备、印发宣传资料、举办培训班、开展安全生产检查行动等,有效地保障了各项工作的正常开展。全镇上下形成了安全生产工作主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体抓,各职能部门协调配合的工作局面,为安全生产工作顺利开展提供了强有力的组织保障。

  (二)落实工作责任,建立健全长效监管机制。一是落实责任。我镇认真落实安全生产工作“一岗双责”制度,由镇长负总责,分管领导为直接责任人,各单位负责人为本单位第一责任人,在履行本职工作的同时,切实把安全生产工作摆上重要议事议程,形成层层落实,责任到人的格局。每年镇*都与各村(居)委会、各企业签订了各类安全生产责任书,进一步落实了各村(居)委会、各企业的安全生产责任,形成了层层抓落实的工作责任机制。我们要求企业与车间、班组层层签订责任书,把安全生产责任分解落实到各个具体部位。年终,镇*将各村(居)委会、各单位落实安全生产工作情况纳入考核,并作为一项长效机制来抓。二是明确任务。为确保安全生产顺利开展,每次整治行动,我们都结合本镇实际,制定具体的工作方案,进一步明确了各有关单位的工作任务和职责,使安全生产工作有条不紊地开展。三是健全制度。建立健全安全生产例会制度、联合整治制度、督查巡查制度、交通事故预防工作联席会议制度等一系列工作制度,实行以制度管人、管事,全镇安全生产、消防安全和交通安全工作形成了一级抓一级,层层抓落实的良好工作局面。

  (三)加强宣传教育,不断提高全民安全意识。我们把宣传工作作为提高全民安全意识的主要手段,督促有关部门深入开展安全知识宣传活动。一是抓好经常性宣传。紧紧围绕党的群众路线活动,开展“安全生产月”、“11.9消防安全月”、“交通安全宣传月”活动,通过悬挂横幅、制作宣传栏、印发宣传资料等形式广泛宣传。据统计,两年来,我镇在主要路口悬挂安全生产宣传横幅30多条,张帖小标语300多条,发放《安全生产法》、《安全生产事故条例》、安全生产明信片、火灾逃生宣传画册等宣传资料1000多份。二是边检查,边宣传。我们结合每个专项检查整治行动,组织人员到各厂矿企业边检查、边宣传,面对面向业主宣传安全生产知识,提高业主安全意识。三是抓好安全知识培训。每年,我们都举办多期安全生产培训班,邀请上级领导、专家进行授课,讲解安全生产、消防安全和交通安全知识,增强群众应对安全生产事故的能力。通过一系列的宣传活动,使安全生产、消防安全和道路交通安全知识普及千家万户,在全镇上下形成了人人讲安全,处处关注安全的浓厚氛围。

  (四)加强排查整治,全力消除安全事故隐患。我镇的安全生产、消防安全和道路交通安全工作,以排查和整治安全隐患为主,着力抓好各类生产经营单位的督促检查,对责令整改的单位实行重点跟踪。一是加强节前安全检查。我们坚持一手抓源头控制,一手抓隐患整治,严格落实安全监管措施,在“五一”、“国庆”、“元旦”、“春节”等节假日和党的“*”期间开展常规性检查,以旅游景点、烟花爆竹、危险化学品、道路、建筑工地、“三小”场所、学校(幼儿园)等行业(领域)为重点,全方位开展安全检查,重点检查各行业安全责任制落实情况,事故防范措施落实情况等。二是开展专项整治行动。两年来,我镇按照市、县的工作部署,组织开展了安全生产标准化创建活动,以及开展“清剿火患”战役、“百日安全大行动”、“网格化”、“打非治违”和治理“三超一疲劳”等专项整治行动,取得了明显成效,有效遏制各类安全事故的.发生。三是狠抓整改措施落实。在检查过程中,凡发现存在安全隐患的,能够在现场立即整改好的,我们要求业主立即整改。凡是已通知限期整改的单位,我们都有专人负责跟踪落实,逾期未整改完毕的责令其停产停业,直至整改完毕才可继续生产经营。据统计,两年来全镇共出动检查人员320多人次,检查单位180多家次,共排查出安全事故隐患64处,全部落实整改。通过开展排查整治行动,有效遏制安全事故的发生,为我镇经济社会发展营造了良好的安全环境。

  (五)加强日常监管,不断提升安全生产监管水*。在深入开展各项专项整治的基础上,我们还注重加强日常监管,督促有关职能单位加强对本单位涉及的领域、行业进行监管,明确了各职能部门的监管责任。各监管部门既做到各负其责,又做到互相配合,形成齐抓共管的工作格局。如,在工商部门年审工作中,各生产经营单位必须经我镇安全监管所审核通过安全生产合格方可进行年审。同时,我们联合工商、派出所、规划建设等有关部门定期对全镇所有“三小”场所进行排查摸底,登记造册并将信息录入电脑,加强对“三小”场所的监督管理。

  (六)健全应急体系,不断提高应急救援能力。一是健全应急机制。为了做到防患于未然,每年我镇重新制定了安全事故应急处置预案、道路交通安全事故应急处置预案等几个安全事故处置预案,进一步健全了快速反应机制,确保万一发生安全事故时做到有章可循、临危不乱,及时组织力量进行抢险救援和妥善处置。而且,部分村(居)委会、企业、经营单位也相应制定了符合自身实际的应急预案。同时,我镇成立了以党委*为组长的事故应急指挥部,组建了森林防火队、防汛抢险队、专(兼)职消防队等各类应急救援队伍,并要求生产经营单位建立应急救援队。全镇形成了“统一领导、综合协调、分级负责、属地管理”为主的应急管理体系。二是加强应急演练。两年来,我镇共组织鸿信厂、威尔高厂、骏达美厂和麻陂中学等有关单位举行了多次消防安全演练,一些单位和企业也主动组织应急救援演练,大大提高了广大干部职工、学生和相关从业人员的防火意识、安全生产意识、应急防范意识和应急处理能力。三是落实值班制度。在“春节”、“五一”、“国庆”等重大节日期间,我们均要求各有关职能部门实行24小时值班制度,保证通讯工具24小时畅通,确保一旦发生安全事故时能够做到快速反应,及时向镇*和有关部门报告,并采取措施做好事故处置工作。

  二、存在问题及今后打算

  我镇安全生产、消防安全和交通安全工作取得了一定成效,全镇未发生重特大安全生产事故和交通安全事故,有力地保障了人民生命和财产安全,全镇经济社会各项事业保持快速、健康、稳定发展。但我们深知,我镇的安全生产形势还比较严峻,主体责任还需进一步落实,监管的难度比较大,与上级的要求还有一定差距。下来,我镇将继续加强组织领导,加大安全生产工作力度,强化对重点环节、重点单位和重点部门的检查和监管,防止和减少各类安全事故,保障人民生命和财产的安全,为促进全镇经济社会持续、健康发展创造良好的社会环境。

一岗双责述职报告7

  20XX年,我们xxxxx社区根据上级有关部门的文件和要求,坚持“安全第一、预防为主、综合治理、杜绝事故”的安全工作方针,牢固树立“以人为本、安全发展”的理念,以深化安全生产基础工作为立足点,落实企业生产主体责任为主线,通过安全生产标准化建设,全面夯实各类企业单位安全生产基础,提高企业本质安全水*,为我市经济*稳较快发展提供安全保障。现向大家对一年的安全生产工作情况汇报如下,请予以审议。

  一、加强组织领导,严格落实责任

  社区成立了安全生产领导小组,由*担任组长,分管负责人任副组长,社区两委会成员为安全生产小组成员的领导班子,并建立了xxxxx社区安全生产管理网络,在社区各片区实行网格负责制,明确责任监管体系,落实专人分管,切实加强安全生产领导,健全了我社区的组织机构,办公室设在xxxxx社区内,具体负责全社区的安全生产工作的总体安排,跟踪了解各行业、各领域安全生产基本情况的收集、汇总、梳理,及时解决相关问题,并将辖区内的安全生产标准化创建工作列为安全生产目标考核的重要内容,作为重点工作来抓,切实将安全生产工作做精、做细、做实。

  二、加强宣传发动,调查摸底

  社区各网络长通过调查摸底,摸清辖区内各企业单位的基本情况,包括数量、规模、种类、从业人员、生产工艺和安全管理等,为全面开展标准化建设安全生产打好基础,并采取各种形式深入一线,做好宣传、动员、部署工作,大力开展安全宣传活动,激发企业和辖区居民“关注安全,关注生命”的热情,强化居民和各类企业增强安全责任意识,并利用社区宣传栏,开展“除隐患、保稳定”等宣传活动,弘扬法治、法律知识,形成良好的安全生产氛围,并与各企业及辖区单位签订“安全目标责任书”和安全生产责任书,并制定事故预警预案和安全生产实施方案,做到有部署、有检查,确保安全生产在辖区内顺利开展。

  三、组织学习,提高从业人员的安全素质和水*

  社区在加强宣传安全生产的同时,对企业各类人员的教育、培训,以及安全监管人员的业务培训,安全知识的培训,特别对各企业的现场负责人、监护人员、作业人员、应急救援人员进行专项安全培训,提升各企业员工安全作业技能及应急处置能力。

  四、严格管理,强化职责

  xxxxx社区安全生产小组,对辖区内的各类企业及所属单位内的安全实行属地化管理和监督。每月在辖区内开展安全生产检查和监管,督促企业安全生产,并明确企业主体责任,部门的监管责任和社区的属地化管理责任,并根据我辖区内的实际情况制定安全管理方案,明确职责,细化工作措施,严格落实到位。每月社区将组织安全专管人员深入各类企业进行安全检查,对检查的内容由现场检查人员根据实际情况认真填写;并有各企业负责人和安全人员签字,对存在的安全隐患及时告知企业,进行限期整改、跟踪检查。对逾期未整改的报有关部门,根据相关规定予以处罚。对每月检查的结果,及时上报街道安全科,形成一套规范安全生产复查制度,以提高企业的安全意识,同时将发现的各类问题及时的指出,实行企业自查,社区复查的安全生产检查机制,有效杜绝了安全生产的隐患,促进企业安全生产顺利的进行。

  一年以来,在街道党工委的正确领导下,社区的责任落实到位,安全监管的措施到位,企业的整改到位。我们xxxxx社区没有发生一起安全生产事故。今后,我们二村社区将继续实行企业安全生产排查治理和安全生产每月必查的管理机制,加强社区的组织领导,完善具体的实施方案,扎实开展安全生产隐患排查工作,实行谁主管,谁负责,继续实行企业安全生产属地管理的原则,逐级落实安全监管责任,深入企业落实主体责任,建立有目标、有任务、有考核、有奖惩的责任制度,确保xxxxx社区安全生产工作的新突破。谢谢大家!

一岗双责述职报告8

  本人XXX,男,汉族,涵江区白塘镇人,19XX年08月参加工作,19XX年5月出生,**党员,20XX年10月入党,20XX年6月于福建师大物理教育本科自考毕业,中学高级教师,现任白塘中学副校长主要分管学校德育安全工作,

  一、工作简历:

  19XX.5.8——1996.7莆田县南日中学任教

  19XX.8——至今涵江区白塘中学任教

  20XX——20xx.03.6白塘中学保卫科长兼政教处副主任

  20XX.6——至今涵江区白塘中学副校长

  回顾过去的三年,在校长及校党支部的领导、关心、支持下,在行政班子成员密切配合下,特别是在全体教职工的热情支持和大力帮助下,我较好地完成了自己的各项工作,现就自己三年来的工作做一个汇报并进行述职,请全体教职员工评议,以便今后发扬成绩,克服缺点,把工作做得更好!

  二、德才表现:

  (一)加强理论学习,坚定政治信念,提高自身师德和业务水*

  三年来我注意学习党和国家各项方针、政策及相关法律,深入贯彻落实科学发展观,工作中争先创优,以此指导学校德育工作,在积极参加校内外业务理论培训的同时,研读了大量教育教学管理有关的书籍。通过学习,深刻反思,我的思想觉悟及理论水*有了进一步提高。在工作中我时刻牢记自己是一名党员,是一名校领导,必须时时处处起到先锋模范作用,不计较名利得失,不计较待遇多少,工作兢兢业业,认真负责,努力处理好自己和学校领导班子各成员之间关系。注意搞好团结,做到工作到位不越位,始终摆正自己位置,不该说的话不说,不该做的事不做。

  (二)协助做好党支部各项工作

  以开创"学习型"党组织为目标,一方面,认真学习实践科学发展观,制定"争先创优"活动实施方案。积极开展"争先创优"活动,开展党员批评与自我批评。不仅提高了我校党员和教职员工的思想认识,更加体现出我校党支部的模范带头作用。为构建和谐党群关系,构建和谐校园奠定了一定的基础。

  (三)、抓好德育安全工作。

  1、完善德育机制,狠抓养成教育,形成工作合力

  德育工作是学校工作的重中之重。三年来,校根据学校的实际要求,广泛征求意见,起草制定、完善了《班级量化管理细则》、《班主任量化评价方案》等有关德育管理制度,进一步促进了我校德育工作的制度化、经常化,使学校的德育工作有了强有力的制度保证;每天对学生的日常行为进行检查评比,做到每天检查登记,每周小结公布,每月汇总公开,并把考核结果纳入班级量化考评,收到了较好的效果。

  2.抓法制纪律安全教育,落实安全防范措施

  学校安全工作是关系到学校师生生命、家庭幸福、社会稳定的一项重要工作。我校本着以人为本,安全第一的管理原则,做了大量的安全教育工作,尽一切所能减少校园安全事故的发生。

  (1)完善了《白塘中学安全管理制度》;

  (2)成立了以校长为组长,以*、德育副校长为副组长的安全管理领导工作小组;

  (3)制定了"白塘中学安全值班制度",成立了白塘中学安全值班"领导小组,所有当天值班人员24小时负责学校当天的安全工作及日常事务;值班人员每天放学必须在校门口负责学生的疏导工作,在加大学生护航力度的同时,充分发挥了全体教师的主人翁意识和安全责任感;

  (4)每年在学生中至少开展四次"安全应急演练"活动,以加强学生的自我保护能力和学生应对紧急突发事件的能力;

  (5)学校在易发生安全事故的地点设立安全标志及醒目的警示牌,(6)加强安保力量,针对安保人员流动性大的特点,想方设法及时补充安保力量,定期培训,制定安保人员奖惩制度。净化校园周边环境。

  (7)在校门改建和食堂重建中,积极配合各部门,想方设法努力做好改建期间的师生出入的安全管理,确保不发生一起安全事件。

  (8)在处置学生突发事件(去年九年级的学生开玩笑受伤、八年级学生由于家庭矛盾的离家出走等)中协调各方做了大量的工作,确保学校安全稳定。

  3.抓差生转化工作

  (1)要求任课教师在每学期开学初认真制定后进生转化计划,认真做好差生转化记录,学期末向学校反馈后进生转化情况;

  (2)召开后进生转化专题经验交流会,通过交流会的形式使班主任树立全新的育人观念,提高育人水*;

  (3)对极少数严重违纪的学生,政教处积极配合班主任做好他们的思想教育工作。本人也时常靠前指导、教育。

  4.抓健康卫生教育工作

  (1)指导团委做好校园内外环境整治工作,每天做到两查,即早上到校检查、中午上课之前检查。把每天的检查结果及时反馈给班主任教师,并纳入班级量化考核之中。

  (2)积极做好健康教育宣传工作。学校充分利用校园广播站、黑板报、宣传栏等宣传工具,对学生做好健康教育宣传工作。本年度在班级晨检时对班主任及时反馈的学生发烧病例,第一时间跟进,部署对班级校园进行消杀,学生隔离跟踪,在最短时间内有效控制了局面。

  (四)、加强党风廉政建设,认真落实廉洁自律的各项规定

  在日常工作中,本人能够自觉上级相关廉洁从政的规定,严格按照《*》有关规定,带头搞好党风廉政建设,规范自己的言行,切实做到自重、自省、自警、自励,自觉接受群众监督。严于律己,率先垂范,注重实效,力戒空谈;工作上坚持高标准;生活上保持严要求,从不搞特殊化,从不以权谋私;始终坚持按原则办事,按规章制度办事,廉洁从政,做到了公*、公正、公开。

  三、存在的不足

  回顾一学期以来的工作,虽然我都做出了积极的努力,想在*凡的岗位上做出一些实事,但由于主客观原因,自己在工作和学习等方面还存在许多的不足和需要努力的方向。

  1、是理论学习不系统、不深入,特别是对和科学发展观的学习领会,学校的要求还有一定的差距,需要进一步加强。

  2、是工作能力需要加强,工作的方式方法需要进一步改善。

  3、是领导艺术需要加强,需进一步处理好上下级和同级同志的关系。

  4、是需要在进一步加强全局意识的同时,将局部和全局有机结合,使之达到和谐统一。

  四、年度考核与奖惩

  20XX.7获涵江区优秀党务工作者涵江区委

  20XX.5获福建省师德标兵

  五、培训情况

  20XX.10.16---10.22参加市进修学院校长班和北师大继续教育与教师培训学院组织的"新形势下成功校长高级研修"班培训结业。

  20XX.5.---20XX.6莆田市进修学院组织的莆田市"十二五"第一期德育副校长培训和网络培训

  20XX.5.15——20XX.5.20参加市进修学院校长班和东北师大理想信息技术学院组织的"十二五"第一期德育副校长提高培训班结业。

一岗双责述职报告9

  20XX年,我们xxxxx社区根据上级有关部门的文件和要求,坚持“安全第一、预防为主、综合治理、杜绝事故”的安全工作方针,牢固树立“以人为本、安全发展”的理念,以深化安全生产基础工作为立足点,落实企业生产主体责任为主线,通过安全生产标准化建设,全面夯实各类企业单位安全生产基础,提高企业本质安全水*,为我市经济*稳较快发展提供安全保障。现向大家对一年的安全生产工作情况汇报如下,请予以审议。

  一、加强组织领导,严格落实责任

  社区成立了安全生产领导小组,由*担任组长,分管负责人任副组长,社区两委会成员为安全生产小组成员的领导班子,并建立了xxxxx社区安全生产管理网络,在社区各片区实行网格负责制,明确责任监管体系,落实专人分管,切实加强安全生产领导,健全了我社区的组织机构,办公室设在xxxxx社区内,具体负责全社区的安全生产工作的总体安排,跟踪了解各行业、各领域安全生产基本情况的收集、汇总、梳理,及时解决相关问题,并将辖区内的安全生产标准化创建工作列为安全生产目标考核的重要内容,作为重点工作来抓,切实将安全生产工作做精、做细、做实。

  二、加强宣传发动,调查摸底

  社区各网络长通过调查摸底,摸清辖区内各企业单位的基本情况,包括数量、规模、种类、从业人员、生产工艺和安全管理等,为全面开展标准化建设安全生产打好基础,并采取各种形式深入一线,做好宣传、动员、部署工作,大力开展安全宣传活动,激发企业和辖区居民“关注安全,关注生命”的热情,强化居民和各类企业增强安全责任意识,并利用社区宣传栏,开展“除隐患、保稳定”等宣传活动,弘扬法治、法律知识,形成良好的安全生产氛围,并与各企业及辖区单位签订“安全目标责任书”和安全生产责任书,并制定事故预警预案和安全生产实施方案,做到有部署、有检查,确保安全生产在辖区内顺利开展。

  三、组织学习,提高从业人员的安全素质和水*

  社区在加强宣传安全生产的同时,对企业各类人员的教育、培训,以及安全监管人员的业务培训,安全知识的培训,特别对各企业的现场负责人、监护人员、作业人员、应急救援人员进行专项安全培训,提升各企业员工安全作业技能及应急处置能力。

  四、严格管理,强化职责

  xxxxx社区安全生产小组,对辖区内的各类企业及所属单位内的安全实行属地化管理和监督。每月在辖区内开展安全生产检查和监管,督促企业安全生产,并明确企业主体责任,部门的监管责任和社区的属地化管理责任,并根据我辖区内的实际情况制定安全管理方案,明确职责,细化工作措施,严格落实到位。每月社区将组织安全专管人员深入各类企业进行安全检查,对检查的内容由现场检查人员根据实际情况认真填写;并有各企业负责人和安全人员签字,对存在的安全隐患及时告知企业,进行限期整改、跟踪检查。对逾期未整改的报有关部门,根据相关规定予以处罚。对每月检查的结果,及时上报街道安全科,形成一套规范安全生产复查制度,以提高企业的安全意识,同时将发现的各类问题及时的指出,实行企业自查,社区复查的安全生产检查机制,有效杜绝了安全生产的隐患,促进企业安全生产顺利的进行。

  一年以来,在街道党工委的正确领导下,社区的责任落实到位,安全监管的措施到位,企业的整改到位。我们xxxxx社区没有发生一起安全生产事故。今后,我们二村社区将继续实行企业安全生产排查治理和安全生产每月必查的管理机制,加强社区的组织领导,完善具体的实施方案,扎实开展安全生产隐患排查工作,实行谁主管,谁负责,继续实行企业安全生产属地管理的原则,逐级落实安全监管责任,深入企业落实主体责任,建立有目标、有任务、有考核、有奖惩的责任制度,确保xxxxx社区安全生产工作的新突破。谢谢大家!

一岗双责述职报告10

  一年来,根据区委、区*和街道党工委关于党风廉政建设责任制的要求,我强化自身学习,坚决贯彻执行党风廉政建设责任制,认真落实“一岗双责”和廉洁自律规定。做到既勤政又廉政,用规范的行为去办事,现将一年履行职责和廉洁自律情况报告如下:

  一、强化学习,不断增强拒腐防变的能力

  本人始终坚持以学习自警自励,以学习提高自我,以学习增强拒腐防变的能力:一是学习马列主义、*思想、*理论和“*”重要思想,不断用科学的理论武装头脑,树立正确的世界观和方法论,提高自身的政治素养;二是学习*、*有关党风廉政建设、纠正不正之风的政策,进一步提高了纠正不正之风重要性和必要性的认识,转变思想观念和工作作风,不断改造主观世界,树立正确的人生观、价值观、权利观和地位观;三是学习现代科学知识与时事政策,把握时事动态和政策方向,增强业务知识,不断提高自己的领导水*和工作能力,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,使自己真正成为有知识、懂业务,胜任本职工作的行家里手。通过学习,树立了正确的人生观、价值观、利益观,保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风,增强了全心全意为人民服务,诚心诚意为人民谋利益,兢兢业业为人民办实事的公仆意识,坚定了马列主义和*思想理想信念,提高了自己拒腐防变的能力。

  二、率先垂范,自觉践行廉洁自律的各项规定

  始终把党风廉政建设放在突出位置,加强自我约束,注重从学习、思想和行动等方面严格要求和规范自己,做到了自重、自省、自警、自励。坚持贯彻执行××区关于党风廉政建设和反腐败的工作要求,自觉践行“*”重要思想和廉洁自律的各项规定,切实做到“慎权、慎欲、慎独、慎微”。努力养成好的思想作风、工作作风、领导作风和生活作风,时时处处以身作则。勇于开展批评和自我批评,把自己置身于群众之中,自觉接受监督。工作过程中,本人坚持一下几点:一是坚持民主集中原则。严格执行个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级的工作原则,服从党和组织的工作大局,不搞独断专行,一言堂,个人说了算,更不搞暗箱操作,从而减少了行政决策失误;二是坚持政治原则。从大局和全局出发,从不把个人利益和局部利益凌驾于组织利益和全局利益之上,坚决反对自由主义、分散主义、本位主义,不搞阳奉阴违,不搞上有政策下有对策,做到有令则行,有禁则止,保证政令畅通;三是自我约束,做到廉洁自律。严格按照中央、省、市有关廉洁自律的各项规定办事,认真执行上级关于领导干部严禁利用职权或工作便利为个人和亲属谋利益、利用公款出国旅游等有关规定;四是坚持秉公办事原则。在面对干部、工人、农民群众、都能做到不论贵贱坚持按规定程序办事,杜绝了以亲疏、贵贱区分处理问题导致违法违纪的现象;五是坚持厉行节约原则。坚决反对奢侈浪费,尽量回避参加一些单位或企业的庆典、剪彩和公益活动,确因工作需要必须参加的做到了一律从简。在下企业调研或现场办公解决问题时,基本上做到了轻车简从和在机关食堂就餐。

  三、勤政务实,做好自己的本职工作

  本人认为廉政自律不仅要管好自己,还要管好自己所管理的部门,更重要的是切实转变作风,着力把涉及全局的大事、难事和人民群众关心的热点、难点问题处理好,解决好,促进黄土坡街道的发展。

  一年来,自己严格执行廉洁自律的各项规定,大力抓好抓好分管部门的党风廉政建设,取得了一定的成效。工作中,自己按照“*”重要思想的要求,兢兢业业,尽职尽责,多次深入基层,深入群众,开展调查研究,掌握基层情况,进行现场办公,着力解决整个街道的大事、难事和人民群众关心的热点、难点问题,帮助他们解决生产生活中的实际困难和问题,但也存在一些差距和不足,如在处理整脏治乱以及两违拆迁等问题方便还有所欠缺,在今后的工作中,本人将作最大努力,认真加以解决。


经信委履行一岗双责述廉述职报告(扩展2)

——“一岗双责”述职报告3篇

“一岗双责”述职报告1

  20xx年上半年,驻省财政厅纪检组在省纪委的领导和财政厅党组的支持配合下,深入贯彻落实十八届中央纪委六次全会、*第四次廉政工作会议、省纪委九届六次全会、省*第四次廉政工作会议和全国财政反腐倡廉建设工作会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,认真抓好主责主业,强化监督执纪问责,财政党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效。

  一、强化责任担当,落实主体责任

  按照党风廉政建设责任制的规定和中央、省委关于纪检体制改革的部署要求,协助抓好主体责任落实。

  一是及时传达部署。2月2日,组织召开全省财政反腐倡廉建设工作视频会议,传达学习贯彻十八届中央纪委六次全会、省纪委九届六次全会和全国财政反腐倡廉建设工作会议精神,总结20xx年财政系统党风廉政建设和反腐败工作,部署安排20xx年反腐倡廉任务。今年以来,共召开17次厅反腐倡廉建设领导小组会议,传达贯彻中纪委、省纪委关于反腐倡廉决策部署,传达违反作风纪律和违纪违法情况通报,共印发17期厅反腐倡廉建设会议纪要,部署落实好财政党风廉政建设和反腐败各项任务。

  二是组织签定廉政责任书。组织签订《省财政厅20xx年党风廉政建设责任书》,厅党组、厅主要负责人、厅领导班子其他成员、派驻纪检组、处室单位主要负责人和党员干部个人等方面明确49条责任,厅主要领导、分管厅领导、纪检组长、处室单位主要负责人和党员干部个人共同签字履行,进一步压紧压实党风廉政建设“两个责任”,确保责任到人、落实到位。

  三是分解落实任务。印发《20xx年省财政厅党风廉政建设和反腐败工作任务分解表》到各处室单位,明确83项反腐倡廉具体工作任务,各处室单位年中和年末向厅党组和驻厅纪检组报告反腐倡廉工作情况,厅党组和驻厅纪检组半年进行一次自查和总结。

  二、聚焦主业主责,严格监督执纪

  按照“转职能、转方式、转作风”,持续抓好监督执纪问责。

  一是明确职责定位。准确把握中央纪委加强派驻机构建设的新部署新要求,坚决贯彻省委关于加强省纪委派驻机构建设的意见及省纪委关于全面向省一级党和国家机关派驻纪检机构的方案要求,深化思想认识、明确职责定位、做好组织协调、稳步推进落实,做到在思想上、认识上、行动上与省委、省纪委的要求保持高度一致。结合财政反腐倡廉工作实际,制定印发《省财政厅20xx年纪检监察工作要点》,明确5个方面共22项财政纪检监察工作任务。在党风廉政建设责任书中明确列出驻厅纪检组履行监督责任的7项具体内容,并抓好工作落实。

  二是做好监督工作。今年以来,驻厅纪检组参加厅党组会、厅长办公会、厅党组中心组会议、厅反腐倡廉建设领导小组会议等厅各类重要会议近百次,对财政“三重一大”事项提出意见建议,实行有效监督,确保民主决策、科学部署、取得实效。把廉洁自律情况纳入厅省管干部和处级干部年度述职述德述廉重要内容,作为评先评优的.重要依据。2次参与处室单位“两学一做”学习教育开展情况督查。全程参与监督干部任免交流和提拔任用,对14名人事变动的处级干部和8名拟提拔为处级的干部出具党风廉政建设情况鉴定。做好迎接中央和省重大决策部署落实情况考核、省委发展和党建考核的准备工作,检查各处室单位工作落实和资料整理情况。参与社保基金竞争性存储、省*地方债发行、会计专业技术考试巡考、美丽乡村建设和扶持村级集体经济发展试点竞争立项评审以及厅属单位组织的招投标等活动共计8次,确保程序合规、流程严密、监督到位。

  三是加大巡查力度。严格执行《安徽省财政厅政风行风巡查工作实施办法》,认真开展巡查工作,常态化开展“五位一体”巡查。上半年,结合省委考核、“两学一做”学习教育检查和日常内部巡查,对37个厅机关和厅属单位党风廉政建设、效能建设、作风建设、支部建设等情况检查实现了全覆盖,并要求厅信息中心就人员迟到问题整改到位;对蚌埠市财政局、宿州市财政局和灵璧县财政局开展专项巡查,重点巡查反腐倡廉建设、政风行风建设、系统巡查情况、“*”专项整治、会商帮联等工作,指出存在的8个问题并督促整改落实,整改情况已得到书面反馈。

  四是深化惩防体系建设。继续贯彻执行《*安徽省财政厅党组关于贯彻落实中央〈建立健全惩治和预防腐败体系20xx-2017年工作规划〉的实施意见》,将任务分解落实到厅分管领导、处室单位和每位党员干部,驻厅纪检组做好协调、组织、监督和落实。加强廉政风险防控,继续深化巡查、内部控制、重要岗位和制度规范的“四个全覆盖”,加强对贯彻民主集中制和“三重一大”落实情况的监督检查,对涉农涉企项目资金进行全方位监管。开展职务犯罪预防工作,认真听取司法、检察、审计等部门提出的工作建议,形成年度总结报省预防职务犯罪领导小组。针对工作岗位变化重新排查廉政风险,完善更新形成《安徽省财政厅党员岗位廉政工作牌》,覆盖到全厅所有党员干部。

  五是做好巡视整改。组织学习贯彻省委《关于中央巡视组对我省开展巡视“回头看”反馈意见的整改方案》和省纪委《落实省委<关于中央巡视组对我省开展巡视“回头看”反馈意见的整改方案>的实施办法》,结合财政工作实际,列出驻厅纪检组整改任务表、明确整改责任、规定完成时限,抓好省委对市县巡视问题中有关财政党风廉政建设方面的问题整改,及时报送整改任务清单和进展情况。按要求上报《中央第七巡视组对我省巡视反馈意见需财政厅落实的几项工作情况》《中央第五巡视组对我省巡视“回头看”反馈意见整改事项分解表中涉及党风廉政建设和反腐败工作的有关整改措施》,进一步压实细化涉及财政反腐倡廉的有关整改要求。

  六是严肃执纪问责。践行监督执纪“四种形态”,使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,防止失之于宽、失之于松、失之于软。加大监督检查力度,把党风廉政建设主体责任落实情况纳入党建和发展考核范围。收到10封人民来信,均及时依规依纪办理。

  三、强化作风建设,抓常抓细抓长

  继续深化作风建设,抓常抓细抓长,以整改要求推动财政作风建设见成效、上台阶。

  一是严守作风规定。严格执行中央八项规定、省委省*三十条规定和厅党组三十条要求,9次在厅党组会和厅反腐倡廉建设领导小组会议上传达中纪委和省纪委印发的违反中央八项规定精神等典型问题通报。认真执行省*“十个严禁”,印发省财政厅“十二个严禁”,营造人人守规矩、人人讲作风的良好政治生态。抓好家风建设,要求党员领导干部在管好自己的同时,管好家庭成员和身边工作人员,以良好家风助推领导干部廉洁清明之风。

  二是加强明察暗访。配合厅效能办定期组织效能明察,不定期组织作风纪律暗访。印发《安徽省财政厅关于20xx年元旦春节期间加强作风建设坚持廉洁自律的通知》等制度,强化廉洁自律要求。每逢法定节假日和双休日对办公区、宿舍区和公车使用情况进行检查,及时查处违纪违规行为,防止“*”反弹。建立效能建设负面清单和考勤负面清单制度,做到不迟到的不签到,迟到必签到。今年以来累计共开展明察暗访18次,公车检查23次。

  三是开展违规经商办企业专项整治。根据省委省*文件精神,结合财政工作实际,制定《安徽省财政厅关于进一步开展违规经商办企业专项整治工作的实施方案》,细化任务、科学实施、明确责任,全面核查清理厅机关和厅属单位及其全体干部(含离退休干部)违规经商办企业情况,目前已完成自查自纠和甄别核查工作,有3人填报了经商办企业情况,已经集体甄别研究,对注协管理处的一名处级干部在上海一家企业任职员情况进行整改,1名挂职干部辞去了兼任的职务。

  四是深化会商帮联和联系基层。主动到预算部门上门开展会商,将财政政策、财政服务和财政管理送到部门单位和服务对象。今年1-5月全厅共会商924次,其中厅领导带队60次,为预算部门和单位解决问题919个。厅领导和18个处室单位2次对口帮联市县财政局,对财政重要和疑难问题进行联系指导,一体化推进全省财政工作。开展下基层联系工作,今年1-5月全厅共下基层243次,其中厅领导30次。

  四、抓好廉政教育,营造良好氛围

  积极协助厅党组抓好财政党风廉政教育,切实深化廉政风险防控,做到抓早抓小、防患于未然。

  一是加强正面引导。把《**廉洁自律准则》和《**纪律处分条例》纳入“两学一做”学习教育和党风廉政教育“每月一课”重要内容,列入干部教育培训内容,先后3次在基层财政所长培训班上廉政课,在厅办公内网安排播放《坚持高标准 守住底线——<廉洁自律准则>和<纪律处分条例>》(上、下)。组织全厅党员参加*党规知识测试,考试成绩优良。加强先进典型教育,开展“学习先进典型,争当先锋模范”活动,学习焦裕禄、沈浩、杨善洲、吴波、高思杰、李保国等先进模范人物的崇高精神品质。开展革命传统教育和党史教育,学习传承金寨革命老区红色精神,积极营造奋发进取、廉洁从政的浓厚氛围。

  二是开展警示教育。通报郭X雄严重违纪违法案及其教训,居安思危,举一反三,在理想信念上、遵规守纪上、作风家风上、惩贪治腐上深入对照查摆、做到警钟长鸣。安排播放警示教育片《纵欲之鉴——广州市原副*、原增城市委*曹鉴燎案警示录》和《精心“包装”的权钱交易——浙江金华市原副*朱福林受贿案件剖析》,各处室单位组织观看并做好支部记录。

  三是*谈话。2月17日,厅党组和驻厅纪检组对综合管理类处室、支出管理类处室和厅属单位主要负责同志分别进行集体廉政谈话,要求各处室单位进一步抓好学习和教育、纪律和任务、效能和作风、责任和问责、示范和带动,把成绩巩固好、措施完善好、风气保持好。2月29日,参与对13位提拔交流的干部进行的集体谈话,要求倍加珍惜、加强学习、强化担当、夯实作风、廉洁自律,助推财政干部管理、业务建设、机关党建和廉政工作取得新成效。

  四是利用媒体做好宣传。在元旦、春节、劳动节和端午节前向全厅党员干部职工发送廉政短信,提升干部职工勤政廉政意识。积极通过《安徽财政》《江淮风纪》《七月风》等传统媒体和省纪委官网、省财政厅官网等新媒体宣传财政反腐倡廉工作。定期在大厅电子屏上巡显宣传廉政标语,营造风清气正的廉政氛围。

  五、加强自身建设,提升履职能力

  驻厅纪检组高度重视自身建设,严格纪检监察干部管理、教育和监督,争做守纪模范、争当执纪尖兵。

  一是抓好学习教育。按照省纪委和厅“两学一做”学习教育方案,制定驻厅纪检组学习教育方案,扎实抓好个人自学和支部集体学习,组织专题研讨和党课教育,共参加厅里组织的各类学习15余次,组织支部学习9次,撰写心得体会3篇,党性修养进一步提升、思想共识进一步凝聚、工作干劲进一步增强。

  二是完善制度规划。完善驻厅纪检组内部控制操作规程,明确职责与分工、办事流程与风险点、内部安全与公文管理要求,全文共5章18条,是驻厅纪检组强化自身管理、规范办文办事、提升工作绩效的重要遵循。出台《财政纪检监察工作“十三五”子报告》,回顾“十二五”时期财政纪检监察工作成果,明确落实财政纪检监察“十三五”规划的总体要求和7项重点工作。

  三是加强业务学习。按照“三转”工作和省委省纪委纪检监察工作改革的要求,进一步抓好主业主责、练好内功。及时学习贯彻十八届中央纪委六次全会精神和省纪委九届六次全会精神,贯彻王 **在中央纪委派驻纪检组组长培训班开班式上讲话精神和省直单位党风廉政建设集体约谈暨巡视整改推进会精神,明确工作要求和整改责任、方针政策和努力方向。参加中纪委*北戴河培训中心第242期纪律审查业务培训班精学习,对正确处置问题线索、落实监督执纪“四种形态”,做好纪律审查工作有很强的指导性。

  四是严格作风效能。按照省纪委“五严守十不准”要求,严格纪检监察干部管理,时刻把作风和纪律挺在前面,争做守纪模范、争当执纪尖兵。认真执行中央八项规定和省委三十条要求,严格遵守省直机关效能建设要求和省财政厅效能建设负面清单制度,并获得20xx年度效能建设先进单位。

“一岗双责”述职报告2

  20XX年,我们XXXXX社区根据上级有关部门的文件和要求,坚持“安全第一、预防为主、综合治理、杜绝事故”的安全工作方针,牢固树立“以人为本、安全发展”的理念,以深化安全生产基础工作为立足点,落实企业生产主体责任为主线,通过安全生产标准化建设,全面夯实各类企业单位安全生产基础,提高企业本质安全水*,为我市经济*稳较快发展提供安全保障。现向大家对一年的安全生产工作情况汇报如下,请予以审议。

  一、加强组织领导,严格落实责任

  社区成立了安全生产领导小组,由*担任组长,分管负责人任副组长,社区两委会成员为安全生产小组成员的领导班子,并建立了XXXXX社区安全生产管理网络,在社区各片区实行网格负责制,明确责任监管体系,落实专人分管,切实加强安全生产领导,健全了我社区的组织机构,办公室设在XXXXX社区内,具体负责全社区的安全生产工作的总体安排,跟踪了解各行业、各领域安全生产基本情况的收集、汇总、梳理,及时解决相关问题,并将辖区内的安全生产标准化创建工作列为安全生产目标考核的重要内容,作为重点工作来抓,切实将安全生产工作做精、做细、做实。

  二、加强宣传发动,调查摸底

  社区各网络长通过调查摸底,摸清辖区内各企业单位的基本情况,包括数量、规模、种类、从业人员、生产工艺和安全管理等,为全面开展标准化建设安全生产打好基础,并采取各种形式深入一线,做好宣传、动员、部署工作,大力开展安全宣传活动,激发企业和辖区居民“关注安全,关注生命”的热情,强化居民和各类企业增强安全责任意识,并利用社区宣传栏,开展“除隐患、保稳定”等宣传活动,弘扬法治、法律知识,形成良好的安全生产氛围,并与各企业及辖区单位签订“安全目标责任书”和安全生产责任书,并制定事故预警预案和安全生产实施方案,做到有部署、有检查,确保安全生产在辖区内顺利开展。

  三、组织学习,提高从业人员的安全水*素质

  XXXX社区在加强宣传安全生产的同时,对企业各类人员的教育、培训,以及安全监管人员的业务培训,安全知识的培训,特别对各企业的现场负责人、监护人员、作业人员、应急救援人员进行专项安全培训,提升各企业员工安全作业技能及应急处置能力。

  四、严格管理,强化职责

  XXXXX社区安全生产小组,对辖区内的各类企业及所属单位内的安全实行属地化管理和监督。每月在辖区内开展安全生产检查和监管,督促企业安全生产,并明确企业主体责任,部门的监管责任和社区的属地化管理责任,并根据我辖区内的实际情况制定安全管理方案,明确职责,细化工作措施,严格落实到位。每月社区将组织安全专管人员深入各类企业进行安全检查,对检查的内容由现场检查人员根据实际情况认真填写;并有各企业负责人和安全人员签字,对存在的安全隐患及时告知企业,进行限期整改、跟踪检查。对逾期未整改的报有关部门,根据相关规定予以处罚。对每月检查的结果,及时上报街道安全科,形成一套规范安全生产复查制度,以提高企业的安全意识,同时将发现的各类问题及时的指出,实行企业自查,社区复查的安全生产检查机制,有效杜绝了安全生产的隐患,促进企业安全生产顺利的进行。

  一年以来,在街道党工委的正确领导下,社区的责任落实到位,安全监管的措施到位,企业的整改到位。我们XXXXX社区没有发生一起安全生产事故。今后,我们二村社区将继续实行企业安全生产排查治理和安全生产每月必查的管理机制,加强社区的组织领导,完善具体的实施方案,扎实开展安全生产隐患排查工作,实行谁主管,谁负责,继续实行企业安全生产属地管理的原则,逐级落实安全监管责任,深入企业落实主体责任,建立有目标、有任务、有考核、有奖惩的责任制度,确保XXXXX社区安全生产工作的新突破。谢谢大家!

“一岗双责”述职报告3

  城区司法局“一岗双责”工作在区委、*和市司法局领导帮助下,坚持以学习实践科学发展观为主线;紧紧围绕改革发展稳定大局,坚持把廉政建设工作融入司法行政工作和队伍建设之中,全体干警一手抓党风廉政建设,一手抓司法行政业务,推进了支部党风廉政建设和业务工作的创新发展。现将我单位“一岗双责”工作情况总结如下:

  一、健全组织机构,从保障机制上保证党风廉政建设责任制的落实

  局班子对党风廉政建设和反腐败工作始终是高度重视,把此项工作摆到重要议事日程,早谋划、早部署。

  一是坚持及时部署党风廉政建设工作,利用每周一例会及时传达贯彻县纪委党风廉政建设有关文件,强调部署我局工作,形成上下互动,共同参与的良好氛围。

  二是主要领导亲自抓。在惩治和预防腐败体系建设、优化经济发展软环境等工作中,在学习实践科学发展观活动中,开展“制度建设推进”等活动中,都成立了局长为组长,班子副职为副组长,相关科室负。

  三是年初制定计划。根据上级精神,制定了《党风廉政和反腐败工作要点》、《党风廉政建设任务分解意见》等文件。

  四是坚持党员年度述职,就各自实行“一岗双责”完成的情况进行评议。

  二、采取有效措施,从运作机制上保证司法行政干警零违纪目标的实现

  针对司法行政工作党风廉政建设的等特点,采取了“抓重点、理思路、明目标”的方法,有序进行。

  1、采取多种形式,自觉接受监督。认真贯彻民主集中制,重大问题集体研究、集体决策,需公示的一律张榜公布。

  一是对局各项职能、法律服务收费标准、办事程序在互联网上进行公示;

  二是对重大支出、关于干部切身利益的有关事项进行公示,增加工作透明度;

  三是重大项目的建设,重要办公用品进行招标,统一采购,全方位公开,取得了良好的效果。

  2、抓好制度建设。健全民主集中制,完善议事规则,规范民主科学决策程序。

  3、抓好思想教育。开展学习型机关和学习型个人的创建,不断激发全局干警的学习兴趣,提高学习能力,树立现代学习理念,形成重学习、讲学习的良好氛围。大力倡导廉政文化建设,每年组织举办廉政晚会,倡导开展形式多样、内容丰富的宣传教育活动,形成持久浓厚的廉政文化氛围。

  三、围绕科学发展,以廉洁高效的作风推进了司法行政工作的创新持续发展

  1、坚持党风廉政建设与人民调解工作同部署、同检查、同考核,有效地促进了乡村稳定。在工作安排中,我们把党风廉政建设工作列入全局重点工作之一,按照“围绕一条主线、突出三个重点、强化三项工作,加强一个建设”的工作思路,把党风廉政建设融入全县人民调解工作之中,还把廉政建设的各项内容列入机关和基层两所目标责任进行管理考核。全县人民调解组织紧扣第一防线,以调解工作的实绩来促进党风廉政建设。20xx年,我们在各镇街道成立人民调解工作领导小组及办公室,加强调解网络建设。组织开展人民调解专题调研活动,民调组织都已达到了规范化标准。全面推进“大调解”工作,继续认真开展人民调解“以案定补”工作,为农村基层社会稳定打下了坚实基础。

  2、以扎实开展学习实践科学发展观活动为契机,有力提升全区六五普法教育围绕主题,丰富载体,法制宣传再掀热潮。

  一是抓好村级“两委”换届选举宣传工作。编印了村“两委”换届选举专刊,深入全区三镇三办开展巡回宣传。全区村级“两委”换届选举工作开展以来,出动宣传车15辆次,发放宣传资料5000余份,组织专项宣传活动20场次。

  二是组织开展“法律服务促和谐送法下乡活动”。组成法律服务小分队深入乡(镇)开展矛盾纠纷摸底排查,对农村群众和社会弱势群体开展法制宣传和法律援助,组织乡(镇)的社区矫正对象开展集中教育谈心活动,进行法制宣传教育。三是积极参与“综治*月”和突出治安问题重点整治行动。积极参与重点整治工作组,创新普法教育形式,制定宣传方案,加强对《刑法》、《治安管理处罚法》、《*条例》和涉及交通安全、食品安全、城乡规划管理等内容的法律法规的宣传。

  三是认真开展各类专项法律宣传。积极配合各行政执法部门,参与了三下乡活动、“3.15”消费者权益保护日宣传。五是深入开展法制讲座,组织法律知识考试。

  3、在深入推进优化软环境建设中展现优良作风,以法律服务的成效来兑现廉政承诺。以优化软环境建设和争创省级文明单位为动力,扎实推进法治型、服务型、责任型、效能型机关建设。同时以互联网为载体,将问责办法、服务承诺制、首问责任制、限时办结制等制度信息进行公示,方便办事群众查阅与监督。软环境建设工作得到县纪委肯定,有效推进了全局作风转变和群众满意率的提高。法律服务工作围绕县委、县*工作大局,做到不脱管、不失控,减少重新犯罪,并对其中的“三无人员”进行了重点帮教防范,做到了底数清、情况明、帮教措施到位。

  4、加强廉政文化建设和思想道德教育,推动反腐倡廉工作不断深入开展。把廉政建设与机关文化建设有机地结合起来,开展形式多样、内容丰富的廉政文化进机关活动,以自己的方式教育了干部群众,凝聚了全局反腐倡廉的力量。重视思想道德教育,树立勤政廉政榜样,促进了全局党风廉政建设的健康开展。

  通过“一岗双责”的建立实施,进一步规范了我局领导干部从政行为,领导干部带头执行廉洁自律的各项规定。


经信委履行一岗双责述廉述职报告(扩展3)

——村干部一岗双责述职报告

村干部一岗双责述职报告1

各位老师、同志们,以上是由我代表学校领导班子,就我校20xx年的工作和落实党风廉政建设责任制及反腐倡廉建设情况进行的述职述廉,下面再就我个人在本年度思想作风、履行岗位职责、落实党风廉政建设责任制及反腐倡廉建设方面的主要情况报告如下。

一年来,我和班子成员坚持以*理论和“*”重要思想为指导,深入贯彻实践科学发展观,按照厅党组的要求,团结和带领全校教职工,以坚持科学发展、办好人民满意的职业教育为宗旨,围绕全省职教攻坚计划和全年的工作重点,抓住郑东新区职教公共实训中心规划、建设的机遇,以改革、稳定、发展为目标,扎实工作,有效推进,党风廉政建设和反腐倡廉建设不断充实,不断完善,不断加强,较好地完成了年初确定的各项工作目标任务。

一、认真学习实践科学发展观,不断提高理论水*和思想认识

我本人在这一年中,能够继续注重理论学习和理论素质的提高,注重时事政治,注重教育及学校在经济社会发展中所起到的作用和受到的影响。对*建设有*特色的社会主义理论,对“*”重要思想和科学发展观,力求深刻理解,认真学习实践。对党的“十八”大和十八届四中、五中、六中全会精神认真学习,并在工作中认真贯彻执行,思想上与*及上级党组保持一致。

今年是建党60周年纪念,根据中央和上级党委的部署,我校党委在各基层支部和广大党员中开展了“创先争优”活动。在组织并参与这项活动的同时,自己能够对照党员标准,牢记宗旨、强化责任、严格纪律。在学习型校园建设活动中,通过学习,人生观、价值观有了新的感悟,增强了工作的责任感和使命感。

二、认真履行职责,努力做好工作

一年来,我能够忠实认真履行自己的职务职责,做到了积极、勤勉和务实,对上级组织的工作要求,对岗位职责的要求,没有丝毫的懈怠,对学校全年的工作要点和整个工作,进行整体的安排部署,并能通过协调、督促、检查等措施,全面认真落实。在学校全年的工作中,我始终是坚持以科学发展、持续发展为统领,以教学为中心,以学生为本,以提升办学水*为目的,在办好中职,稳定高职、发展高职的发展目标前提下,学校全年各项工作重点均已顺利实施并完成(简略)。

一年来,对于河南职业教育和我们学校发展来讲,如何持续,如何提升,可以说是既面临机遇,以出现新的挑战。学校全年的工作是围绕“稳定规模,提升质量,抓住机遇,谋划新校区筹建”这个年初既定的工作重点和主线来进行的,是全年工作的重中之重。我们学校的招生数量和办学规模,20xx年是个高峰,也是一个拐点。这一年我校在生规模人数超过了7000人。近三年来,随着高职计划的减半,中职生源的减少,我校今年的在校生规模又回到了2005年的水*。生源是办学的核心,因此生源和规模问题,无论是高职、中职,都是我们必须正视的问题,也是今后若干年无法避开和根本解决的矛盾。在挑战和困难面前,我们一是在高职补录前做了一些调研工作,采取了一些措施,稳定了一些潜在生源。二是在中职招生方面继续坚持一些好的行之有效的方法,加大宣传,整体效果比较理想。

20xx年以来,学校在可持续发展中遇到了许多的困难与矛盾。在事关学校生存发展的问题方面,我感到压力巨大,责任重大。因此,必须抓住与兄弟学校东进新区,共同筹建省职教实训中心的机遇,并由此来改善我们的办学条件,提升我们的办学水*。从20xx年5月开始,我们与相关兄弟学校一起,就筹建目标、方案、工作班子等一系列程序问题进行反复研讨论证,并逐步形成了共识。目前,新校区建筑规划红线图已拿到,建筑总规划设计任务已基本编制完成,待教育厅党组会正式研究。

三、认真履行党风廉政责任制和“一岗双责”

根据党风廉政建设责任制的总体设计,单位党政主要负责人都是第一责任人,要把贯彻落实党风廉政建设目标责任制和反腐倡廉工作做为重要内容纳入全局工作之中,坚持做到了对反腐倡廉建设工作和落实党风廉政建设责任制目标亲自传达部署,亲自年中督导检查和年终考核。另外,按照“一岗双责”的要求,我除了负责全面工作以外,还具体分管财务工作,要全面贯彻执行“收支两条线”和国家规定的"相关政策法规,严格财经纪律,严格报销审批程序,严格*采购和大宗物品采购程序,以及严禁浪费挥霍公款、严禁设立帐外帐、小金库等。我一是做到严格要求,严格管理,要求各部门,尤其分管部门,年初将党风廉政建设目标与部门工作部署同安排,年中、年尾同检查、同考核。并严格执行国家及学校有关的规定和政策要求;二是就遇到的新情况、新问题,经常对下面具体负责的同志提醒、建议;三是从已有的制度和规范入手,按照党风廉政建设的要求,严格相关手续,照章办事,照程序办事,任何人不特殊、不例外;四是按照年度财务审计提出的要求和建议,重视监督,严格纪律,强化预算管理,严格执行收支两条线。五是秉公履行自己的责任,对涉及全校性全局性的重大问题、大额财务支出等,适时向领导班子通报或提请讨论。

按照省教育厅党组、纪检组的部署安排,从今年5月初开始,全校开展了历时5个月的“查找廉政风险,构筑拒腐防线”活动。在这个过程中,做到了既全面排查,又重点防范。我本人职务岗位的风险点为七项,均为一级风险。对此,我们本着建立健全廉政风险防范长效机制的目标,继续加强制度建设,就联合办学、困难学生补助、减免学费,以及学校财务管理制度等,又重新进行了规范和正式发布。年度内,学校各部门和党员干部没有任何违法违纪事项。

四、遵守四大纪律八项要求和廉洁自律情况

一年来,自己能够认真学习领会关于党政领导干部廉洁自律的重大意义,恪守党的纪律规定和“四大纪律”、“八项要求”,遵守法律法规和厅党组、学校党委关于加强党风廉政建设的有关决议和规定:做到秉公办事,不徇私情;按照民主集中制的原则,摆正个人与组织的关系,在党纪法律法规、校规校纪的范围内行使职权,把责任看得重于泰山。

廉洁自律方面,自觉接受组织和各方面的监督,在人事、财务支出、职称评定、物品购置和招投标等重大敏感问题上,按制度、规定和有关程序办事,不插手不干预不施加影响。在个人生活方面,从严要求自己和家人,自警自重。没有违反规定收受现金、有价证券,没有兼职及领取报酬的问题。20xx年10月,我女儿结婚,事先向校领导班子进行了报告,基本原则是我参加工作近40年来,凡是与我本人有直接、间接工作关系的,一律不告之不惊动。

总结回顾一年来的工作,学校每一项工作的完成,每一项重大进展,都是我们班子和全校教职工倾力支持、共同努力的结果,我只做了职责要求份内应该做的工作。我本人在工作、作风、学习等方面还存在很多不足,特别是年龄大了,时间长了,经验主义、主观主义有所抬头。今后,还要继续加强学习,加强历练。尤其是要进一步学习贯彻省委九次党代会精神,领悟省委卢展工*提出的发展命题:“钱从哪里来,人往哪里去,如何持续,如何提升”的问题,使我本人认识问题、判断问题,解决复杂矛盾的本领再大一些,牢记“两个务必”,争取把工作做得更好一些。


经信委履行一岗双责述廉述职报告(扩展4)

——乡镇领导干部一岗双责述职报告3篇

乡镇领导干部一岗双责述职报告1

  20xx年,在镇党委的领导下,紧紧围绕基层组织建设和脱贫攻坚工作,不断总结行之有效的工作思路方法,用创新的思维、方法解决和处理发展中的问题;牢固树立事业至上的使命感,用心工作,用心落实。在全年的工作中干出了新水*,创出了新业绩,实现了新突破。

  一、工作情况

  *以来,在新农村建设中,各种新情况、新问题不断出现,对领导干部的修养和能力也都提出了更高的要求。因此,我时刻把加强学习放在首要位置,并贯穿在全年的工作过程中。

  (一)人大工作

  人大例会的召开和补选工作成功,我镇会议*团高度重视,召开专门会议,认真研究制订会议计划、会议方案,并向党委作了汇报,围绕会议做好了五项工作。加强对代表提案的督办力度,确保提案得到有效的办理,抓好对为民办实事工程的督办力度,抓好民主与法制建设,推进依法治镇工作。一年来,认真筹备,精心组织,做好了人大工作。

  (二)下乡包村工作

  20xx年是脱贫攻坚关键年,为了我所包村能顺利脱贫,一年来,我每月至少去村里5次,有时工作到深夜1—2点,处理村难事10余件,特别是陈家塔村的薛富林家几十年积累的事情,经过多次的调解,矛盾得到化解,问题得到处理。

  (三)民政工作

  顺利完成20xx年度吴城16个行政村低保、特困人员(五保)和退伍军人工作。低保现享受780户,899人,特困人员做到应保尽保,不漏一人,退伍军人登记208人,慰问208人,做到100%登记,无一人遗漏。

  (四)土地工作

  严把土地责任关,做到守土有责,全年共取缔非法沙场3家,非法石料厂1家,做到全部查封,确保吴城无非法占地、废地现象,还吴城人民一片朗朗乾坤。

  (五)危房改造工作

  20xx年吴城危房改造涉及7个村,24户,现都已改造完毕。现我镇范围内的贫困户危房都已改造完毕,做到了贫困户住房有保障。

  二、廉政建设情况

  注重把廉政建设理论学习理论学习同政治理论学习有机结合起来,扩大学习范围,增强学习效果。坚持理论学习,坚定理想信念,常念产“紧箍咒”,早打“预防针”,浇注“防腐剂”。今年以来,相继观看反腐败教育,使我树立了正确的权利观、地位观、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做忠实实践者。进一步确定了立党为公、执政为民、艰苦奋斗、淡泊名利的人生观和世界观,自己的思想境界和道德修养得到了很大提高,搞好廉政建设的自觉性和主动性得到了增强。

  在落实党风廉政建设责任制中,时刻按照党风廉政建设的要求,认真履行廉政工作职责,全面落实职责范围内党风建设的各项任务,在贯彻民主集中制中,时刻注重用党性、党纪、党风严格约束自己,要求自己,主动接受党性、党纪、党风教育,自觉遵守党的各项纪律,不该说的话不说,不该做的事不做,不该拿的坚决不拿,对上级做的`党风廉政建设要求坚决贯彻执行,对同事相互尊重,相互支持,真诚对待,经常沟通通气,大事讲原则,小事讲风格,从来不搞一言堂,营造了融洽和谐的同志式工作关系,在具体工作中,带头执行上级各项廉政制度和规定,严格遵守党的工作和纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,自觉接受人民群众和各方面的监督。在生活中,能够做到艰苦朴素、勤俭节约、团结同志、廉洁奉献,在支部全体党员干部和群众中,树立了勤俭朴实,勤政廉政的良好形象。

  三、学法执法情况

  认真学习法律,使自己成为学法、知法、懂法、守法、用法的模范:

  一是自觉树立社会主义法治理念,不断增强依法行政、依法管理的意识。在参与重大事项决策的过程中,能积极比对相关法律、法规。

  二是注重加强法律法规的学习。今年以来积极参加镇党委举办的学习班和学法会议,参加各类形式的法律培训班,主要学*、地方组织法、选举法、代表法、监督法等法律法规。通过学习提高了代表的自身法律素质和依法履职能力。

  三是在项目合作协议订立过程中,事先向党委主要领导汇报,再与法律顾问沟通,确保合法性.

  四是无论在工作还是生活中,都能自觉遵守法律,遵守规章制度,从不做逾越规章之事。

  回顾一年来的工作,本人尽自己的努力,基本完成党委交给的任务,在今年的工作中取得了一些成绩。

  这也是党委*及黄花村两委成员同心同德、整体联动、共同努力、广大人民群众大力支持的结果。

  同时,自己也清醒地认识到自己存在的差距,觉得还存在一些有待提高的地方。

  一是理论学习的深度不够,深入思考少,结合实践、指导实践不多;

  二是攻坚克难的毅力和韧劲需进一步增强,不断加快破解难题的速度;

  三是在新形势下,解决集体增收的办法还不多,群众收入增长点还显不足。

  今后,我将进一步强化学习意识、服务意识和廉洁从政意识,自我加压,不断提高自身素质,做勤政廉政的表率。


经信委履行一岗双责述廉述职报告(扩展5)

——学校一岗双责工作总结3篇

学校一岗双责工作总结1

  一、指导思想

  我校安全管理工作将继续坚持“安全第一,预放为主,综合治理”的工作方针,以科学发展、和谐发展、安全发展为主题,以“构建和谐校园”目标,全面贯彻落实国家、省、市、县、局有关安全生产法律法规,夯实基础、狠抓落实、完善制度、健全机制、创新举措,不断增强全校师生员工安全防范意识和防范能力,最大限度消除校园及周边安全隐患,全面提升学校安全管理水*,杜绝重、特大安全事故和责任事故,有力防范一般事故,确保校园*安稳定。

  二、主要工作目标

  1、杜绝重特大安全事故和责任事故。

  2、强化安全宣传教育,提高防范技能。进一步完善我校突发公共事件应急预案,预案要全面(自然灾害类、事故灾难类、突发公共卫生事件类、社会安全事件类、网络和信息、安全类、教育考试安全等),开展各类安全演练次数每期不少于次,不断增强师生安全防范意识和提高自我防护能力,定期开展有专题的安全知识宣传教育。

  3、加大隐患排查力度,建立排查整治台帐。学校每月都要进行一次安全隐患排查整治行动。

  4、巩固“*安创建”、“警校共育”成果,进一步加大校园及周边环境治理,强化校园内文化、班级文化建设氛围。创建安全、文明、和谐的校园,确保师生生命和财产安全。

  5、学校将安全培训工作纳入议事日程,强化相关人员的培训工作,开好专题安全培训。三、主要工作措施

  (一)、提高安全工作的认识,全面贯彻落实“一岗双责”

  l、全体教职工必须高度重视安全工作。中小学安全工作是学校工作的重要组成部分,涉及到千家万户、关系到家庭幸福、社会稳定,必须把安全工作作为头等大事,时时讲、处处行,做到“安全警钟长呜”。

  2、加强对学校安全工作的领导。学校成立以校长为组长的学校安全工作领导小组,明确安全工作职责,落实学校各级管理人员的安全工作责任,形成各司其职、各尽其责、齐抓共管的学校安全工作格局。

  3、建立和完善学校安全工作制度。在‘精、细、实”狠下功夫,用制度和扎实工作来保证师生生命安全和财产安全。重点要建立和完善学校校舍、场地、设备设施检查制度;食品饮水卫生安全管理制度,消防安全管理制度,交通安全管理制度,女生安全教育保护制度,门卫管理制度,学生在行课期出校门的请假登记制度、小学低年级学生实行上学放学家长或监护人接送制度、安全责任追究制度等制度,加强突发公共事件应急预案体系建设。

  4、全面落实“一岗双责”构建安全责任体系。做到安全工作层层设岗,岗岗有人,人人有责,检查及时,整改到位。学校与学校内部各部门安全责任人、全校教育职工签定“安全目标责任书,构建责任承诺体系。

  (二)广泛宣传,强化教育,科学规范管理,层层夯实基础1、利用学校一切宣传资源,广泛宣传抓好安全工作的`重要意义,使安全工作人人皆知,“珍爱生命、关注安全”。做到安全工作与学校管理工作相结合;安全工作与教育教学工作相结合;安全工作与各项活动相结合;安全工作与各项评比竞赛相结合;安全工作与家长教育相结合。全校上下形成“知安全,懂安全,守安全”的良好局面。

  2、要根据教育部《中小学公共安全教育指导纲要》要求,继续开展好“*安创建”、“警校共有”、“安全日”等活动。

  (1)告诫和警示学生乘座合格车辆,不搭乘“三无”车和超员车。

  (2)通过各种方式、渠道严禁学生搭乘摩的,防止交通事故。

  (3)加强每天下午放学的路队管理。

  (4)全校各班要把防火、防溺水、防食物中毒、防盗、防触电、防交通事故等知识作为安全教育的主要内容。

  (5)学校通过安全知识竞赛,“珍爱生命、关注安全”演讲赛、安全知识宣传单发放等方式,提高安全教育的针对性、实效性。


经信委履行一岗双责述廉述职报告(扩展6)

——落实一岗双责述职报告 (菁选2篇)

落实一岗双责述职报告1

  根据上级要求,我校坚持以“安全第一、预防为主”的方针,全面落实“一岗双责”,每学年校长均与分管副校长,副校长与部门主任、部门主任与教师签订安全责任书。现将本校本学年的“一岗双责”的安全工作汇报如下:

  一、学校领导重视有力

  为了进一步做好安全工作,学校成立了安全工作领导小组,严格执行“一岗双责”制,将安全工作责任进一步明确分工。加强各部门负责人和教师安全责任感和安全意识。形成全校教职员工齐心协力共抓安全工作的良好局面。由学校校长负总责,将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。学校层层签订责任书,明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  二、安全领导小组主要负责学校教职工的安全教育、保安工作、隐患排查等工作的管理等。

  1、全方位开展安全工作的宣传教育活动。学校通过教师例会、消防安全知识讲座、观看安全知识教育视频等宣传活动,各具特色地进行安全工作宣传,形成良好的宣传氛围。认真组织开展“安全教育周”、交通安全知识讲座、防震减灾演练等教育活动,让教职工掌握安全知识,提高避险排危、自救自护能力。

  2、开展安全隐患排查整治工作。安全领导小组制定安全隐患排查工作方案,成立组织,分工落实,确保隐患排查整治工作落实到位。开学前安全领导小组组织人员对水、电、消防设施,办公大楼、宿舍楼及其它公共建筑的安全使用情况进了行排查,建立并落实了定期排查制度。

  建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及门卫值班、巡逻值班、防火防灾、防火安全管理、健康体检等规章制度。每周进行一次全校安全排查,并上报安全隐患记录表,发现安全隐患及时整改,把隐患消除在萌芽状态。学校与街道派出所综合治理学校周边环境,努力打造*安校园,确保学校稳定和谐。

  3、加强保安力度,坚持24小时值班制度,值班人员要尽职尽责,坚守岗位,接班人不到岗,交班人不得离岗。提高警惕,搞好安全保卫工作。注意防火、防盗,妥善处理突发事件,加强楼内外巡视,加强对值班人员的责任心教育,严禁空岗、漏岗,确保学校的安全稳定。

  4、认真做好防治措施。后勤人员负责制定学校卫生保健工作计划并组织实施,定期开展卫生知识宣传教育活动。配合有关部门做好教职工体检工作,建立健全教职工健康档案。

  三、教导处主要负责教学常规督查、教育教学研究、学科竞赛的组织等,并负责新课程改革的实施与推广工作。

  教导处在落实一岗双责制度上做到分工明确,责任到人,层层落实,奖罚分明。特别是在教育教学研究、听课评课方面,严禁私自行动、故意刁难等现象,落实外出申报、逐层管理制度,由教研室统一安排,有效控制违规现象。

  教研室在落实“一岗双责”工作时,做到:第一:思想到位,人思想上认识到安全工作重于泰山。吃透招生文件精神。提高认识,力求避免事故发生,营造和谐校园;其次:落实到位。安全工作重在预防,关害落实,严格招生程序,增强工作的透明度,得高服务意识,树立学校品牌观念,取得良好效果。最后:督查到位。全方位做好教研安全工作,不留死角,不留隐患,把工作落到实处,把问题消灭在萌芽状态中。

  教研室充分认识到教研工作的重要性,认真研读文件,制订工作方案和应急预案,严格执行市区教研工作的原则和纪律,形成的完整的工作程序与工作思路,秉承着教研就是服务的思想,耐心指导基层教师,认真细致地做好教学督查、指导工作,没有出现一项安全事故。

  四、办公室管理学校总务、财务、后勤等工作。

  主要负责学校的设备设施的安全、消防设备、功能室管理、校园网管理的安全等。办公室所负责的工作,关系到学校的安全与教职工人身安全,因此,办公室对每一项工作都认真负责任地落实与完成。9月初,联合学校安全领导小组进行消防设备设施的大排查,对过期报废的设备进行更换与购买,对老化的电源线路开关进行改造与更换,对办公楼进行维修加固,排除隐患,不出安全事故。

  五、德育处主要负责教师的各类培训及学生安全教育等工作。

  在落实“一岗双责”制度上做到公私分明,制度严明,维护学校的利益和学校的权益。校园网络安全方面,做到建立、健全和落实网络管理的相关制度,指定专人负责校园网络管理工作,加强学校计算机及各类网络应用的管理、检查、监督,对发现的问题及时解决。

  六、存在的主要问题。

  1、教师对“一岗双责”了解还不深。要进一步加强学习,深入推进“一岗双责”,为*安单位提供坚强保障。

  2、各部门工作中,对资料的.收集存档工作不是很注重,保护意识较弱。

  3、部门与部门之间的勾通与配合还要进行一步提高。

  总而言之,学校安全是各项工作的重中之重,安全压倒一切,我们要坚持不懈的抓好学校安全工作,确保校园无安全事故发生,做到安全周周讲,天天讲,真正把安全工作落实到各个环节。

落实一岗双责述职报告2

  根据上级要求,我校坚持以“安全第一、预防为主”的方针,全面落实“一岗双责”,每学年校长均与分管副校长,副校长与部门主任、部门主任与教师签订安全责任书。现将本校本学年的“一岗双责”的安全工作汇报如下:

  一、学校领导重视有力

  为了进一步做好安全工作,学校成立了安全工作领导小组,严格执行“一岗双责”制,将安全工作责任进一步明确分工。加强各部门负责人和教师安全责任感和安全意识。形成全校教职员工齐心协力共抓安全工作的良好局面。由学校校长负总责,将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。学校层层签订责任书,明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  二、安全领导小组主要负责学校教职工的安全教育、保安工作、隐患排查等工作的管理等。

  1、全方位开展安全工作的宣传教育活动。学校通过教师例会、消防安全知识讲座、观看安全知识教育视频等宣传活动,各具特色地进行安全工作宣传,形成良好的宣传氛围。认真组织开展“安全教育周”、交通安全知识讲座、防震减灾演练等教育活动,让教职工掌握安全知识,提高避险排危、自救自护能力。

  2、开展安全隐患排查整治工作。安全领导小组制定安全隐患排查工作方案,成立组织,分工落实,确保隐患排查整治工作落实到位。开学前安全领导小组组织人员对水、电、消防设施,办公大楼、宿舍楼及其它公共建筑的安全使用情况进了行排查,建立并落实了定期排查制度。

  建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及门卫值班、巡逻值班、防火防灾、防火安全管理、健康体检等规章制度。每周进行一次全校安全排查,并上报安全隐患记录表,发现安全隐患及时整改,把隐患消除在萌芽状态。学校与街道派出所综合治理学校周边环境,努力打造*安校园,确保学校稳定和谐。

  3、加强保安力度,坚持24小时值班制度,值班人员要尽职尽责,坚守岗位,接班人不到岗,交班人不得离岗。提高警惕,搞好安全保卫工作。注意防火、防盗,妥善处理突发事件,加强楼内外巡视,加强对值班人员的责任心教育,严禁空岗、漏岗,确保学校的安全稳定。

  4、认真做好防治措施。后勤人员负责制定学校卫生保健工作计划并组织实施,定期开展卫生知识宣传教育活动。配合有关部门做好教职工体检工作,建立健全教职工健康档案。

  三、教导处主要负责教学常规督查、教育教学研究、学科竞赛的组织等,并负责新课程改革的实施与推广工作。

  教导处在落实一岗双责制度上做到分工明确,责任到人,层层落实,奖罚分明。特别是在教育教学研究、听课评课方面,严禁私自行动、故意刁难等现象,落实外出申报、逐层管理制度,由教研室统一安排,有效控制违规现象。

  教研室在落实“一岗双责”工作时,做到:第一:思想到位,人思想上认识到安全工作重于泰山。吃透招生文件精神。提高认识,力求避免事故发生,营造和谐校园;其次:落实到位。安全工作重在预防,关害落实,严格招生程序,增强工作的透明度,得高服务意识,树立学校品牌观念,取得良好效果。最后:督查到位。全方位做好教研安全工作,不留死角,不留隐患,把工作落到实处,把问题消灭在萌芽状态中。

  教研室充分认识到教研工作的重要性,认真研读文件,制订工作方案和应急预案,严格执行市区教研工作的原则和纪律,形成的完整的工作程序与工作思路,秉承着教研就是服务的思想,耐心指导基层教师,认真细致地做好教学督查、指导工作,没有出现一项安全事故。

  四、办公室管理学校总务、财务、后勤等工作。

  主要负责学校的设备设施的安全、消防设备、功能室管理、校园网管理的安全等。办公室所负责的工作,关系到学校的安全与教职工人身安全,因此,办公室对每一项工作都认真负责任地落实与完成。9月初,联合学校安全领导小组进行消防设备设施的大排查,对过期报废的设备进行更换与购买,对老化的电源线路开关进行改造与更换,对办公楼进行维修加固,排除隐患,不出安全事故。

  五、德育处主要负责教师的各类培训及学生安全教育等工作。

  在落实“一岗双责”制度上做到公私分明,制度严明,维护学校的利益和学校的权益。校园网络安全方面,做到建立、健全和落实网络管理的相关制度,指定专人负责校园网络管理工作,加强学校计算机及各类网络应用的管理、检查、监督,对发现的问题及时解决。

  六、存在的主要问题。

  1、教师对“一岗双责”了解还不深。要进一步加强学习,深入推进“一岗双责”,为*安单位提供坚强保障。

  2、各部门工作中,对资料的收集存档工作不是很注重,保护意识较弱。

  3、部门与部门之间的勾通与配合还要进行一步提高。

  总而言之,学校安全是各项工作的重中之重,安全压倒一切,我们要坚持不懈的抓好学校安全工作,确保校园无安全事故发生,做到安全周周讲,天天讲,真正把安全工作落实到各个环节。


经信委履行一岗双责述廉述职报告(扩展7)

——非公工委*一岗双责述职报告 (菁选2篇)

非公工委*一岗双责述职报告1

  在市委、市*和市纪委的正确领导下,我能始终坚持以*理论和“*”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,深刻领会中央、省、市有关会议精神,坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,认真履行“一岗双责”,主动发挥表率作用,团结带领区委一班人,全面推进党风廉政建设和反腐败工作,实现涵江经济社会又好又快发展。下面,我简要汇报一下履行“一岗双责”的情况:

  一、履行“一岗双责”情况

  作为区委党风廉政建设的第一责任人,一年来,我切实把抓好党风廉政建设放在重中之重的位置,把反腐倡廉工作融入经济、政治、文化、社会建设和党的建设之中,与经济社会发展同部署,同落实,同检查,同考核,进一步强化责任意识,强化干部工作,强化表率作用,有效推进全区党风廉政建设和反腐败各项工作深入开展,实现了“十一五”规划的良好开局。

  (一)强化责任意识,切实抓好党风廉政建设

  一是抓好制度建设。新一届区委常委会的第一个民主生活会前,组织常委们集中两天时间到闽中司令部旧址进行封闭式学习,强化遵守《*》、《地方党委工作条例》等党内规章条例意识,健全民主集中制,完善议事规则,规范民主科学决策程序。年初及时调整充实领导小组,下达党风廉政建设责任状,细化分解各项任务。定期召开形势分析会、情况通报会、落实反馈会、工作碰头会等,及时研究、协调、检查、部署党风廉政建设与反腐败的各项工作。及时召开党政联席会、区委常委会,对事关全区发展的重大项目、重大决策、重大举措等,进行集体民主科学决策。带头执行干部住区住镇住村、公车使用管理等制度规定,大力支持纪检监察、执纪执法部门开展工作,着力构建好党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持参与的领导体制和工作机制。

  二是抓好思想教育。切实抓好区委常委会和中心组的理论学习,组织区委常委会学好*,带头作《学习、遵守、贯彻、维护*,是涵江实现又好又快发展的坚强保证》的辅导讲座,大力弘扬理论联系实际的学风,坚持勤奋学习,建设学习型组织。始终注重抓好“一把手”教育工程,逢会必讲、逢节必强调廉洁自律的重要性,教育大家要牢记“两个务必”,艰苦奋斗,勤俭节约。每年春节前都组织区五套班子领导签署廉政承诺书,喊响“全区党风廉政建设向区委看齐、向我看齐”的承诺。大力倡导廉政文化建设,每年元旦都组织举办廉政晚会,倡导开展形式多样、内容丰富的宣传教育活动,形成持久浓厚的廉政文化氛围。

  三是抓好作风建设。从促进科学发展、构建和谐社会、提高党的执政能力和保持发展党的先进性的高度,认识抓好领导干部作风建设的重要性,常抓不懈,树好榜样。一年里有一半以上的时间,深入重点项目、工厂企业、乡间地头,了解民意,掌握民情,调研第一手情况,现场办公解决了重点建设项目、道路建设、规模企业发展、为民办实事项目等一批热点难点问题。亲自牵线搭桥,与中西部贫困县结为友好县区,选派干部挂职锻炼,促进双方的劳务协作,为企业引进外地员工,解决劳动力短缺问题。坚持心系群众,在思想感情上贴近人民群众,下大力气解决好群众反映强烈的突出问题,切实关心困难群众生产生活,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事,切实重视纠正损害群众利益不正之风工作,及时处理群众来信来访,共批示办理群众来信来访248件次,有效促进了全区干部改进作风,提高了服务发展的效率,取得了全年完成地区生产总值121.03亿元,比增18.5%;完成财政收入5.59亿元,比增23.1 %;新增规模以上企业39家,实现产值205.68亿元,比增29.7%;实际利用外资15360万美元,比增34%的良好成绩。

  四是全力支持抓好纪检监察工作。按照省、市纪委的要求,配备好纪委领导班子,及时更新一部工作用车。坚持惩防并举的方针,全力支持纪检机关查办案件,全区新立案件70件70人,结案率100%,给予党政纪处分68人,其他处理2人,办案中为国家和集体挽回经济损失37万多元。科学制定反腐倡廉量化考评指标,加大责任追究力度,XX年共对21名领导实施责任追究,其中纪律处分3人,推动责任制落实,规范从政行为。继续健全完善源头治理防范机制建设,坚持落实*采购、会计委派等“四项制度”,切实加强土地、工程建设、国有资产转让等招投标管理,全年公开招投标工程建设项目17个,公开拍卖土地使用权5宗,发生产权交易12宗,组织采购货物68次,实现资金增值8000多万元,节约采购资金约90万元。开展治理商业贿赂工作,全区共有230人次主动上缴非法所得款物共计30多万元,整个治理工作进展有序。

  (二)强化干部工作,认真做好区、乡镇换届工作。

  一是注重严明纪律。我多次在各类会议上强调,要严格按照《干部选拔任用工作条例》和中纪委、中组部通知要求,不折不扣地执行换届期间的各项组织纪律,严禁跑官、要官,防止和杜绝不正之风。为了防止跑风漏气等不良现象,要求班子成员增强保密观念,严守干部人事机密,在酝酿讨论时,任何人不得外传,任何人不得打招呼、递条子,自觉遵守,主动抵制,共同营造风清气正的换届环境。

  二是注重正确导向。着眼于促进发展、推动工作,在用人导向上,注重从重点项目建设一线、从等山区艰苦贫困地区、从计生创国优等各种急难险重一线工作实践中,锻炼干部,培养干部,使用干部。在选拔程序上进一步落实党员和群众的知情权、参与权、选择权和监督提名权,扩大提名、考察和选举中的民主,让那些政治坚定、能力突出、作风过硬、群众信任的优秀干部选拔进领导班子,让那些为民、务实、清廉的干部走上重要岗位,进一步营造聚精会神搞建设、一心一意谋发展的良好政治环境和社会氛围。

  三是注重发扬民主。始终严格执行民主集中制的各项制度规定,发扬民主,团结同事,自觉接受党组织、党员和群众的监督,共同推动形成心齐气顺、风正劲足的局面。换届之前,我亲自带领区委班子成员,深入各乡镇了解干部的思想状况,听取基层党组织和干部群众的意见,宣传正确的用人导向。在干部的提名、考察和任命等各个环节,广泛征求群众意见,营造良好的民主推荐环境,正确运用民主推荐结果。今年新提拔重用的干部中,群众推荐的占提拔总数的80%以上。对于考察中发现的问题或公示期间群众反映的问题,均能认真对待,有二位拟提任重用的干部,考察期间,群众反映其接待费开支过大等问题,区委在调查核实的基础上作出了给予暂缓提名的决定。

  四是注重依法办事。严格依照*、条例规定的程序开展工作,重视抓好年度考核、届中考核、党员干部大会等三种场合的民主测评与推荐工作,按要求及时征询上级相关部门及本级纪委、综治、计生、检察、安监等部门意见。对凡属7种情况的人员,都能严格按照规定,进行任前报批工作。此外,按要求在白塘镇和大洋乡采用“公推”的方法推选产生新一届党委班子成员,全区近400名干部参与了推选工作,两个乡镇共选出16名党委班子成员,创新了选人用人机制,畅通了干部交流选用的渠道。

  (三)强化表率作用,严格执行廉洁自律各项规定。

  一是管好自己。坚持勤奋学习,真抓实干,秉公用权,廉洁从政,加强党性修养和煅炼,自觉遵守党的纪律和国家法律法规,严格执行廉洁从政的各项规定,带头落实《党内监督条例》,带头执行《四项纪律八项要求》和《五条禁令》,始终做到慎待权力,不私自插手干预建筑工程、经营性土地拍卖等工作,*时带头住区下村,集体乘车上下班,与机关干部一起在食堂用餐,不搞特殊化。

  二是管好班子成员。始终坚持党的民主集中制原则,凡是要求别人做到的,自己率先做到,以自己的模范行为,影响和带动班子成员严格执行廉政准则,顾全大局,令行禁止,维护中央和上级党委的权威。

  三是管好配偶、子女和身边的工作人员。教育他们培养良好的政治品格,懂得自尊自爱,严禁他们打着领导的旗号办个人私事,一年来没有发生违法、违纪和违规的现象。

  二、存在问题

  一年来,在党风廉政建设和反腐败工作中,虽然取得了一些成效,但是离上级的要求和群众的期望还有一定的差距:如个别乡镇和部门党风廉政建设责任制还未完全落到实处,对村级党员干部教育方式还较简单,违纪违法行为未能得到彻底根治;个别部门治本抓源工作不够主动和深入,对社会主义市场经济条件下,反腐败斗争的特点和规律研究不深,使腐败有了可乘之机;选拔评价干部的科学机制有待进一步探讨,选人用人监督制度执行还不到位,等等。这些问题我将在今后的工作中进一步引以重视,切实加以解决。

  三、整改措施

  (一)深入学习贯彻中纪委七次全会和*涛*讲话精神,按照“八个方面良好风气”要求,切实抓好领导干部作风建设,为全面贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。

  (二)在今后的干部选拔任用工作中,进一步加强科学评价指标体系的研究,加强对干部选任工作的监督,形成更加公开、更加公*、更加公正的用人导向,为发展提供组织保障。

  非公工委*一岗双责述职报告二

  一年来,在县委、县*和县纪委的正确领导下,我能始终坚持以*理论和“*”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,深刻领会中、省、市、县有关会议精神,坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,认真履行“一岗双责”,树立良好形象,积极发挥表率作用,配合镇党委、镇纪委全面推进党风廉政建设和反腐败工作,实现麻坪经济社会又好又快发展。现将本人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下:

  一、履职工作的特色和亮点

  一是认真履行第一责任人职责。

  按照“党要管党、从严治党”的要求,我认真履行第一责任人责任,聚精会神抓党建。坚持每月至少召开一次区委中心组学习会,学习《*》、党内法规、**系列讲话精神以及省委赵*、市委徐*的重要讲话,增强了政治坚定性。多次主持召开区委常委会,研究部署党建工作,修订完善了《区委工作规则》、《常委会议事决策规则》,制定了加强服务型党组织建设、严格党内政治生活制度等意见,确定了区委常委党建联系点。自己多次深入包联的下邽镇柳园村,为村上出点子、解难题。各常委也经常开展调研走访,帮助包联村解决问题735件,指导76个后进村、10个薄弱社区完成整建任务,实现全部销号。推行基层党建联述联评联考,明晰党建工作思路和目标,逐级签订责任书,明确第一责任、具体责任和直接责任。对党建工作定期检查指导,严格考核奖惩,对抓得不好、落实不力的街镇党(工)委*约谈,督促整改。

  二是严格规范选人用人。

  认真贯彻落实《干部任用条例》,制定了《临渭区科级领导干部选拔任用若干意见》,对领导班子和领导干部进行综合研判,规范选人用人行为。坚持“按德才、凭实绩、重公论”的用人导向,注重在一线锻炼干部,学生、复转军人分配先到乡镇工作,抽调52名优秀干部参与征地拆迁、**等工作,其中,*路北扩仅用一周时间完成征迁任务,许村、丰荫村、310国道、滨河大道、东入口1700户拆迁群众得到妥善安置,对表现突出的8名干部提拔重用。重视大学生村官的使用和培养,目前已有10人走上科级领导岗位,98人考录为公务员或进入基层事业单位。深入开展清理超职数配备干部专项整治活动,界定超职数127个,消化整改31人。将考核结果作为领导干部实绩评定的重要内容,充分调动干部的工作积极性,去年前三季度我区共获10枚红牌。

  三是切实加强基层组织建设。

  坚持把基层党建工作作为硬指标、硬任务,着力抓好薄弱环节,不断夯实基层基础。第一,抓班子。按照*抓、抓*的原则,配齐配强街镇党(工)委班子,强力实行村*、主任“一肩挑”,选好村支部*。大规模、全方位教育培训干部,坚持带头讲党课,多次组织干部外出学习取经。积极争取市委支持,理顺了6个双管单位党组织隶属关系,适时调整了5个区直部门党组织设置,为非公经济组织择优选派了143名党建指导员,实现了党建工作全覆盖。推行每月一次支部党建活动日制度,规范组织活动,实现了党员教育经常化。第二,抓典型。充分发挥正面典型的引导激励作用,树立了最美村官雷洋洲、葡萄引路人王录俊等不同层次、不同类型的先进典型,推选“陕西好人” 6名、渭南标杆19个。群众办事实行干部代办,成为全国基层党建优秀典型案例。组建“百姓宣讲团”,巡讲数百场次,用身边人讲述身边事,用身边事教育身边人。充分发挥反面典型的惩戒警示作用,印发了《发生在群众身边的腐败问题典型案例选编》,组织区级领导和街镇、部门“一把手” 160余人到富*监狱接受警示教育。实行党员管理预警制,广泛开展党员民主评议,对评出的565名不合格党员,限期改正509人,劝退除名56人。第三,抓阵地。围绕社区标准化建设,组织社区干部赴西安、铜川等地参观学习,多方筹集资金20xx万元,改造社区办公场所35个。开展社区“评星定级、晋位提档”活动,全面推行“6+X”服务模式,评定三星级以上社区7个,全市社区现场会在我区召开。深化村级党组织“升级晋档、科学发展”活动,区财政一次性投入1800余万元,新建村级活动场所174个,统一配备办公设施。大力实施远程教育“三进”工程,拍摄宣教专题片7部,建成远程教育科技示范基地7个。

  四是狠抓党风廉政建设。

  先后召开专题会议7次,研究部署党风廉政建设工作,出台了《违反市委“约法三章”责任追究办法》等8项制度机制,带头遵守廉洁自律和改进作风各项规定。全面落实“两个责任”,实行街镇、部门主要领导和纪委*同时向区纪委全会述责述廉,严格执行“一把手”离任阳光交接制度,探索建立起“一把手”权力监督制度网。狠抓岗位廉政风险防范,组织城区190名村组干部,在延安干部学院进行封闭式集训,筑牢思想防线。支持纪检监察机关突出主业主责,落实“三转”要求。加大案件查办力度,转立案109件,结案109件,给予党政纪处分113人。专项整治村、社区等基层干部违法违纪行为,查处案件18件20人。全面推行*直通车,巡回下访18次,解决群众反映问题27件。下大气力完成好上级交办件,集中办结中央巡视组交办件69件、省市督导组交办件30件,全区*总量下降51%。认真落实中央八项规定和市委“三条”铁律,严格执纪问责,组织明察暗访112次,警示训诫31人,党政纪处分36人。

  五是扎实开展教育实践活动。

  组织开展了“百日大排查、大整顿、大提高,千名干部下基层、*情、解民优,万名党员亮身份、做义工、结穷亲”为主题的“百千万”活动,收集意见建议7390条,解决问题6827个。区委班子建立了8个方面的长效机制,全区新建制度1430项(2016助理工程师述职报告),修改制度1235项。指定509名优秀党员与不合格党员结成帮扶对子,不断扩大活动成果。集中开展了11项专项治理,公开权力清单903项,解决了一批民生实事,率先建立了医患纠纷调解新机制,实行划片入学和大学区制,消除了大班额问题,建成6个便民服务大厅和20个便民服务中心,树立了为民、务实、清廉的良好形象。

  二、存在的主要问题及原因

  一是认识还不到位。

  *时注重政治理论学习,但潜心学习不够,政策钻研不深不透,对“党要管党、从严治党”的认识达不到一定高度,抓基层党建工作缺乏系统思考,长远谋划不够。执行党的政治纪律、政治规矩有时不够坚决,正风肃纪的压力没有完全传导到基层,对履行职责不到位、存在问题的基层党员干部,多是批评教育,手段单一。究其原因,自己对党建工作学习还不够全面,认识还不够深刻。

  二是投入精力不够。

  部署工作时偏重于经济工作,在培育特色经济、安置拆迁群众、化解*矛盾等方面投入很大精力,而抓党建工作相对偏少,有时多是开会部署,没有扑下身子亲自抓,基层党建工作还有一些问题,部分基层党组织“三会一课”制度坚持不够,个别村“两委”换届选举矛盾突出,少数乡镇干部“走读”问题仍然存在。分析原因,说明在统筹兼顾方面做的还不够,没有处理好抓党建与抓发展的关系。

  三是经费投入不足。

  基层基础较差,全区1/3村的集体收入低于1万元,工作经费每个村年均投入不足6000元,仅能维持正常运转。村级活动场所面积200*米以上仅有65个,占23%,配备健身广场和活动设施只有160个,占56%,远不能满足群众的需求。村、社区干部报酬普遍偏低,影响了工作干劲。究其原因,主要是对党建工作重视程度不够,解决问题的办法还不多。

  四是创新意识不强。

  对新形势下基层党建工作出现的新情况、新问题研究的不深,创新的办法不多,没有充分调动起基层抓党建工作的积极性和创造性。在党组织的管理和党员干部的教育上,习惯于用老经验、老办法,教育内容单一,方式方法不活,致使一些基层党组织战斗堡垒作用发挥不充分,流动党员、非公党员的先锋模范作用不明显。原因在于,自己主动思考研究党建工作不够,改革创新动力不足。

  三、下一步工作思路和主要措施

  一是落实责任。

  坚持向中央基准和省委、市委要求看齐,认真履行党建第一责任人职责,以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,担当起党要管党、从严治党的政治责任。始终把基层党建工作放在心上、抓在手上、落实在行动上,从我做起,以上率下,用足够的时间和精力,研究党建工作、解决党建难题。坚持“*抓、抓*”,落实各级党组织*党建工作第一责任,明确党风廉政建设“两个责任”。把抓党建工作纳入领导班子和领导干部实绩考核,加大基层党建考核权重,组织开展街镇党(工)委*党建工作联述联评联考,加强检查、督促、考核、评比,层层抓好落实。

  二是夯实基础。

  重点抓好三个方面:一要强班子。以村“两委”换届为契机,切实加强村级班子建设,重点选好村支部*,最大限度提高“一肩挑”比例。对新任村干部,抓好教育培训,提升服务群众的能力。结合换届,统筹推进撤村并村、土地确权登记等农村改革,春节前一次性撤并行政村141个,超过总数的1/3;全面完成土地确权登记工作。二要重投入。按每村每年3000元标准,落实村级党组织活动经费。将非公党建工作经费列入财政预算,落实非公党建指导员补贴。关心基层干部生活,由区财政列支,给乡镇干部每月增加150元生活补贴,逐步提高社区干部工资标准。加快标准化社区建设步伐,社区办公场所面积全部达到300*米以上。三要优服务。以建设服务型党组织为统揽,建强服务队伍,统筹服务资源。通过建立领导干部党建联系点、选派第一*等方式,帮助基层党组织理清发展思路,解决实际困难。健全城市社区“6+X”服务模式,完善服务功能。持续开展党员“红袖章”志愿服务、领导干部包联贫困群众等活动,解民忧、帮民困、暖民心,进一步密切党群、干群关系。

  三是改进作风。

  继续巩固扩大教育实践活动成果,坚持不懈抓专项整改,逐项兑现承诺,做到事事有交待,件件有着落。认真贯彻中央八项规定,教育引导党员干部自觉遵守《廉政准则》,规范廉洁自律行为。严明政治纪律和政治规矩,强化纪律刚性约束,从严监督管理干部,对有违规违纪倾向的党员及时提醒、纠正行为。支持纪委以“零容忍”态度查办案件,着力查处发生在群众身边的腐败问题,努力营造风清气正的政治生态环境。

非公工委*一岗双责述职报告2

  20xx年至20xx年,我镇安全生产工作在县委、县*的正确领导下,在县安委会的大力支持和指导下,镇党政班子坚持以党的*精神和“*”重要思想为指导,认真贯彻落实省、市、县有关安全生产工作的要求,严格落实各项安全生产工作措施,扎实开展各类安全生产专项整治行动,全力消除安全事故隐患,有效遏制了各类安全事故的发生。两年来全镇未发生重特大安全事故和交通事故,各类事故、道路交通、火灾事故死亡人数和一般以上事故起数控制在县下达的指标内。现将我镇20xx年和20xx年安全生产工作情况报告如下:

  一、主要做法及成效

  (一)加强组织领导,夯实安全生产工作基础。镇委、镇*高度重视安全生产、消防安全和道路交通安全工作,加强领导,精心组织,做到了“三个到位”。一是领导到位。坚持每季度召开一次安全生产例会和预防道路交通事故联席工作会议,会议由镇长或分管领导主持,听取各职能部门汇报开展安全生产工作情况,分析全镇安全生产形势,研究部署安全生产和道路交通安全工作。每逢节日和重大活动前,镇党政班子成员都亲自带队到各生产经营单位检查安全生产工作,督促生产经营单位落实安全措施。二是人员到位。镇委、镇*设立了镇安全生产监督管理所,办公室配备工作人员4人,实行独立办公,做到了安全生产、消防安全、道路交通安全各项工作均有具体的人员负责。而且,在各个专项整治工作中成立相应机构,组长均由镇长担任,副组长由分管领导担任,成员由各有关单位负责人组成,切实加强对每项整治工作的组织领导。三是经费到位。我镇每年都安排一定的经费用于开展安全生产、消防安全和交通安全工作,两年来共投入经费36万多元用于聘请专职消防队员及购买消防装备、购置办公设备、印发宣传资料、举办培训班、开展安全生产检查行动等,有效地保障了各项工作的`正常开展。全镇上下形成了安全生产工作主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体抓,各职能部门协调配合的工作局面,为安全生产工作顺利开展提供了强有力的组织保障。

  (二)落实工作责任,建立健全长效监管机制。一是落实责任。我镇认真落实安全生产工作“一岗双责”制度,由镇长负总责,分管领导为直接责任人,各单位负责人为本单位第一责任人,在履行本职工作的同时,切实把安全生产工作摆上重要议事议程,形成层层落实,责任到人的格局。每年镇*都与各村(居)委会、各企业签订了各类安全生产责任书,进一步落实了各村(居)委会、各企业的安全生产责任,形成了层层抓落实的工作责任机制。我们要求企业与车间、班组层层签订责任书,把安全生产责任分解落实到各个具体部位。年终,镇*将各村(居)委会、各单位落实安全生产工作情况纳入考核,并作为一项长效机制来抓。二是明确任务。为确保安全生产顺利开展,每次整治行动,我们都结合本镇实际,制定具体的工作方案,进一步明确了各有关单位的工作任务和职责,使安全生产工作有条不紊地开展。三是健全制度。建立健全安全生产例会制度、联合整治制度、督查巡查制度、交通事故预防工作联席会议制度等一系列工作制度,实行以制度管人、管事,全镇安全生产、消防安全和交通安全工作形成了一级抓一级,层层抓落实的良好工作局面。

  (三)加强宣传教育,不断提高全民安全意识。我们把宣传工作作为提高全民安全意识的主要手段,督促有关部门深入开展安全知识宣传活动。一是抓好经常性宣传。紧紧围绕党的群众路线活动,开展“安全生产月”、“11.9消防安全月”、“交通安全宣传月”活动,通过悬挂横幅、制作宣传栏、印发宣传资料等形式广泛宣传。据统计,两年来,我镇在主要路口悬挂安全生产宣传横幅30多条,张帖小标语300多条,发放《安全生产法》、《安全生产事故条例》、安全生产明信片、火灾逃生宣传画册等宣传资料1000多份。二是边检查,边宣传。我们结合每个专项检查整治行动,组织人员到各厂矿企业边检查、边宣传,面对面向业主宣传安全生产知识,提高业主安全意识。三是抓好安全知识培训。每年,我们都举办多期安全生产培训班,邀请上级领导、专家进行授课,讲解安全生产、消防安全和交通安全知识,增强群众应对安全生产事故的能力。通过一系列的宣传活动,使安全生产、消防安全和道路交通安全知识普及千家万户,在全镇上下形成了人人讲安全,处处关注安全的浓厚氛围。

  (四)加强排查整治,全力消除安全事故隐患。我镇的安全生产、消防安全和道路交通安全工作,以排查和整治安全隐患为主,着力抓好各类生产经营单位的督促检查,对责令整改的单位实行重点跟踪。一是加强节前安全检查。我们坚持一手抓源头控制,一手抓隐患整治,严格落实安全监管措施,在“五一”、“国庆”、“元旦”、“春节”等节假日和党的“*”期间开展常规性检查,以旅游景点、烟花爆竹、危险化学品、道路、建筑工地、“三小”场所、学校(幼儿园)等行业(领域)为重点,全方位开展安全检查,重点检查各行业安全责任制落实情况,事故防范措施落实情况等。二是开展专项整治行动。两年来,我镇按照市、县的工作部署,组织开展了安全生产标准化创建活动,以及开展“清剿火患”战役、“百日安全大行动”、“网格化”、“打非治违”和治理“三超一疲劳”等专项整治行动,取得了明显成效,有效遏制各类安全事故的发生。三是狠抓整改措施落实。在检查过程中,凡发现存在安全隐患的,能够在现场立即整改好的,我们要求业主立即整改。凡是已通知限期整改的单位,我们都有专人负责跟踪落实,逾期未整改完毕的责令其停产停业,直至整改完毕才可继续生产经营。据统计,两年来全镇共出动检查人员320多人次,检查单位180多家次,共排查出安全事故隐患64处,全部落实整改。通过开展排查整治行动,有效遏制安全事故的发生,为我镇经济社会发展营造了良好的安全环境。

  (五)加强日常监管,不断提升安全生产监管水*。在深入开展各项专项整治的基础上,我们还注重加强日常监管,督促有关职能单位加强对本单位涉及的领域、行业进行监管,明确了各职能部门的监管责任。各监管部门既做到各负其责,又做到互相配合,形成齐抓共管的工作格局。如,在工商部门年审工作中,各生产经营单位必须经我镇安全监管所审核通过安全生产合格方可进行年审。同时,我们联合工商、派出所、规划建设等有关部门定期对全镇所有“三小”场所进行排查摸底,登记造册并将信息录入电脑,加强对“三小”场所的监督管理。

  (六)健全应急体系,不断提高应急救援能力。一是健全应急机制。为了做到防患于未然,每年我镇重新制定了安全事故应急处置预案、道路交通安全事故应急处置预案等几个安全事故处置预案,进一步健全了快速反应机制,确保万一发生安全事故时做到有章可循、临危不乱,及时组织力量进行抢险救援和妥善处置。而且,部分村(居)委会、企业、经营单位也相应制定了符合自身实际的应急预案。同时,我镇成立了以党委*为组长的事故应急指挥部,组建了森林防火队、防汛抢险队、专(兼)职消防队等各类应急救援队伍,并要求生产经营单位建立应急救援队。全镇形成了“统一领导、综合协调、分级负责、属地管理”为主的应急管理体系。二是加强应急演练。两年来,我镇共组织鸿信厂、威尔高厂、骏达美厂和麻陂中学等有关单位举行了多次消防安全演练,一些单位和企业也主动组织应急救援演练,大大提高了广大干部职工、学生和相关从业人员的防火意识、安全生产意识、应急防范意识和应急处理能力。三是落实值班制度。在“春节”、“五一”、“国庆”等重大节日期间,我们均要求各有关职能部门实行24小时值班制度,保证通讯工具24小时畅通,确保一旦发生安全事故时能够做到快速反应,及时向镇*和有关部门报告,并采取措施做好事故处置工作。

  二、存在问题及今后打算

  我镇安全生产、消防安全和交通安全工作取得了一定成效,全镇未发生重特大安全生产事故和交通安全事故,有力地保障了人民生命和财产安全,全镇经济社会各项事业保持快速、健康、稳定发展。但我们深知,我镇的安全生产形势还比较严峻,主体责任还需进一步落实,监管的难度比较大,与上级的要求还有一定差距。下来,我镇将继续加强组织领导,加大安全生产工作力度,强化对重点环节、重点单位和重点部门的检查和监管,防止和减少各类安全事故,保障人民生命和财产的安全,为促进全镇经济社会持续、健康发展创造良好的社会环境。

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